Job Description

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.



Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Wir sind Mehrwertstifter, Kundenbegeisterer und Zukunftsdenker und gestalten die Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mit.

Das bewirken Sie bei uns

Personalarbeit ist dein Ding, aber du weißt noch nicht exakt, welche Fachrichtung? Finde in unserem 2-jährigen Trainee-Programm heraus, was dir genau liegt! Hier gibt es konkrete Einblicke in unsere gesamten HR-Bereiche Gehe auf eine spannende Journey mit einem festen Durchlaufplan inklusive persönlicher, interessenbasierter Einsätze und immer begleitet von deinem festen Trainee-Ansprechpartner Die jeweils 1–4-monatigen Einsätze in den HR-Fachbereichen geben dir die Chance, die Kernaufgaben der Teams kennenzulernen und Verantwortung für eigene Projekte zu übernehmen Je nach deinen persönlichen Stärken und Interessen steht dir ein vielfältiges Seminarangebot in unserer ROSSMANN Lernwelt zur Verfügung: von Projektmanagement über Storytelling bei PowerPoint bis hin zu Themen wie Zeit- und Selbstmanagement Willkommen in einer der größten Drogeriemarktketten in Europa: Deine Einblicke beschränken sich nicht nur auf unsere HR-Arbeit. Du erlebst Kollegen diverser Fachbereiche in der täglichen Schnittstellenarbeit und in interdisziplinären Projekten. Zudem wirst du hinter die Kulissen unserer Filialen und der Logistik gucken Während des Trainee-Programms ist es zudem möglich, im Rahmen eines Auslandsaufenthalts eine unserer Tochtergesellschaften, z. B. in Spanien, kennenzulernen Und last but not least: Am Ende hast du nicht nur viele spannende Erfahrungen gesammelt und ein Netzwerk mit großartigen Kollegen aufgebaut, sondern auch den Überblick, wohin es im Anschluss gehen soll. Denn dass du bleibst, ist selbstverständlich erwünscht!

Das bringen Sie mit

Du hast ein Studium in der Tasche (Personalwesen/WiWi/Wirtschafts-& Arbeitspsychologie/BWL mit Schwerpunkt HR) und erste Erfahrung im HR-Umfeld oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufspraxis im Personal? Das passt schon mal wunderbar! Du gehst die Dinge mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung an und bist motiviert, dich neue Themen zu erarbeiten? Du arbeitest gerne eigenständig, bist aber auch ein absoluter Teamplayer? Dann bist du bei uns richtig Dank deiner schnellen Auffassungsgabe und Analysefähigkeit liegen dir komplexe Sachverhalte, die du strukturiert und zielgruppengerecht kommunizieren kannst – auch Präsentationen bringen dich so schnell nicht aus der Ruhe Du bist neugierig, hast Freude daran, Neues auszuprobieren und bleibst am Puls der Zeit: Agile Methoden und virtuelle Formate sind für dich keine Fremdwörter Du bist open minded und hast Fingerspitzengefühl in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern - dabei gehst du gern aktiv in den Austausch mit anderen und lebst eine offene Feedbackkultur

Das gibt's bei uns obendrauf

37,5-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Workation Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebsrente Umfassendes Onboarding Personalrabatt & Einkaufsgutscheine Sportgruppen & Freizeitseminare Kostenlose Parkplätze Bikeleasing 50% Mobiles Arbeiten Corporate Benefits Betriebsrestaurant ROSSMANN-Ferienwelt Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen ROSSMANN Lernwelt ROSSMANN Einarbeitungstage Firmenappartements * Exklusive Coupons