Job Description

Gestalte die Zukunft des Frühstücks.

Wir suchen eine:n Head of Sales, der oder die mit strategischem Weitblick, Leidenschaft und Macher:innengeist unsere Marke Wholey stärkt und unser Wachstum auf das nächste Level hebt.

Du bist eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die Marken liebt, die bewegen – und die Strategie und Umsetzung gleichermaßen beherrscht.

Über Uns

Seit 2017 verfolgen wir bei Wholey eine klare Mission: Frühstück neu zu erfinden – mit Produkten wie Cereals, Granolas und Smoothie Bowls, frei von raffiniertem Zucker, künstlichen Aromen und Konservierungsstoffen und rein natürlichen Zutaten. Heute sind wir in über 7.000 Supermärkten in Deutschland, Österreich und der Schweiz vertreten und ebenso im Foodservice, etwa in Cafés und der Systemgastronomie, zu finden.

Unser Ziel? Eine Lovebrand zu etablieren, die durch (Produkt-) Innovation den Massenmarkt mobilisiert und zur präferierten Wahl im Supermarktregal wird.

Mit Investor:innen wie Helene Fischer und Jürgen Klopp bringen wir unsere Vision auf das nächste Level – und suchen dafür eine Vertriebsführung, die Sales-Strategie, Datenverständnis und operative Exzellenz vereint.

Deine Rolle

Als Head of Sales bist du eine tragende Säule unseres Führungsteams. Du verantwortest die strategische Vertriebspositionierung und steuerst den operativen Vertrieb auf High Level – mit einem engagierten Team an deiner Seite. Dabei agierst du als Impulsgeber:in und Sparringspartner:in für das Gründerteam und die Geschäftsleitung.

Das verantwortest Du

Vertriebs- & Retail-Strategie:

Verantwortung für die gesamte Sales-Strategie in der DACH-Region – von der Planung bis zur Umsetzung, inkl. Weiterentwicklung neuer Marktchancen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.

Markenpräsenz & Wachstum:

Sicherung bestehender Listungen im Handel und Ausbau der Marken- und Distributionspräsenz mit Fokus auf nachhaltiges, profitables Wachstum.

Teamführung & Steuerung:

Leitung und Weiterentwicklung des Sales-Teams (Key Account Management & Field Sales) entlang klarer KPIs, inklusive Coaching und Performance Management.

Budget & Maßnahmenplanung:

Gesamtverantwortung für das Retail-Marketing- und Sales-Budget sowie enge Verzahnung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten.

Sales-Controlling & Reporting:

Entwicklung und Umsetzung von Reporting-, Forecast- und Steuerungstools, regelmäßiger Soll-Ist-Abgleich sowie Ableitung operativer Maßnahmen zur Zielerreichung.

Markt- & Wettbewerbsanalyse:

Laufende Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsdaten, um Trends und Potenziale frühzeitig zu identifizieren und in die Strategie einfließen zu lassen.

Cross-functional Collaboration:

Enge Abstimmung mit Operations und Produktionsplanung zur optimalen Forecast- und Supply-Planung.

Das bringst du mit

Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von Lebensmitteln im Einzelhandel, FMCG Umfeld von Vorteil IT- & Excel-Skills: Sicherer Umgang mit IT- und Excel-basierten Tools, um Reporting-Strukturen aufzubauen und effizient zu betreuen. Hands-on-Mentalität: Die Rolle erfordert neben unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung auch operative Umsetzung im Startup-Alltag. Handelsverständnis: Tiefes Verständnis für die deutsche Handelslandschaft und deren Mechanismen. Außendienst-Management: Erfahrung im Management von Außendienst-Strukturen und den entsprechenden Hebeln zur Umsatzsteigerung. Analyse & KPI-Steuerung: Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der KPI-basierten Teamsteuerung. Verbindungsgespür: Sehr gutes Gespür für die Verbindung von Sales, Marketing und Operations. Reisebereitschaft: Reisebereitschaft für Kundentermine und Messeauftritte.

Das bieten wir:

Bei uns übernimmst du Verantwortung in einem ambitionierten Startup und kannst echten Impact haben - deine Ideen sind gefragt und werden gehört Dank flacher Hierarchien, direkter Kommunikation und kurzer Entscheidungswege kannst du dich schnell weiterentwickeln und deine Projekte eigenständig vorantreiben Wir setzen auf kreative Freiheit und Eigenverantwortung, sodass du mutige, innovative und unkonventionelle Ansätze aktiv mitgestalten kannst Bezuschussung zum Urban Sports Club und Jobticket, plus die Möglichkeit, mit einem Jobrad durch Berlin zu cruisen Jede Menge „Soul Food“ im Büro für den täglichen Genuss Ein gut erreichbares Loft im Berliner Stadtteil Wedding Mitarbeitendenrabatte auf unsere Produkte

Bereit, Frühstück neu zu denken?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Art der Stelle: Vollzeit

Leistungen:

Betriebliche Altersvorsorge Empfehlungsprogramm Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Kostenloser Parkplatz Mitarbeiter-Rabatt Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens Zusätzliche Urlaubstage
Bewerbungsfrage(n):

Welche Erfahrungen hast du im Vertrieb innerhalb der Lebensmittelbranche gesammelt und mit welchen Marken oder Produktkategorien hast du gearbeitet? Wie gut kennst du die Strukturen und Entscheidungsprozesse von EDEKA und REWE und welche konkreten Erfolge konntest du dort erzielen (z. B. Listungen, Distributionserweiterung)? Wie viele Mitarbeiter:innen hast du bisher geführt und in welchen Funktionen (z. B. Außendienst, Key Account Management, Trade Marketing)?
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 13359 Berlin