Job Description

Kirche kann Karriere



Vielfältig arbeiten und wirken



Als großer regionaler Arbeitgeber beschäftigt das Bistum Essen Fach- und Führungskräfte aus über 30 Berufsgruppen.


Das Bistum Essen ist u. a. Träger zahlreicher Bildungseinrichtungen wie z. B. Schulen unterschiedlichster Schulformen, Einrichtungen der Erwachsenen- und Familienbildung, Kitas und Kultureinrichtungen. Darüber hinaus steht das Bistum Essen für zahlreiche soziale Einrichtungen in der Region.


An seinem Zukunftsbild ausgerichtet, entwickelt sich das Bistum Essen kontinuierlich weiter. Wir suchen zum 01.10.2025 eine engagierte Persönlichkeit als

Hausarbeiter/in (w/m/d)

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Stellennummer: 23395



Sie sind selbstständig, verantwortungsbewusst, belastbar und flexibel? Die vielfältigen Aufgaben bearbeiten Sie mit der nötigen Ruhe und ihr Auftreten ist stets sicher und verbindlich? Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Werten sowie den Grundsätzen der christlichen Glaubenslehre? Das spricht Sie an? Perfekt! - Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Wo Sie arbeiten

St. Hildegardis Gymnasium, Duisburg

Ihre neue Aufgabe

Ihr Aufgabenbereich umfasst die praktische Unterstützung eines geordneten Schulbetriebes, z.B. durch Veranlassung oder Durchführung kleinerer

Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten, Beaufsichtigung und Koordinierung der Schulreinigung und Pflege der Außenanlagen sowie konkrete

Aufgabenerledigung gemäß Dienstanweisung für Hausmeister/Hausarbeiter an Bischöflichen Schulen.

Das bringen Sie mit

Wir erwarten, dass Sie Ihre handwerklichen Fertigkeiten vorzugsweise in einem anerkannten Handwerksberuf der Elektrotechnik oder Haustechnik erworben

haben und nun Verantwortung für die Ordnung und Sicherheit des Schulgebäudes und Grundstücks des St. Hildegardis Gymnasium übernehmen möchten. Freude und Verständnis im Umgang mit den Schülerinnen und Schülern sowie Eltern einhergehend mit Initiative, Belastbarkeit, Flexibilität und die Bereitschaft

zu einer guten Kooperation mit Schulleitung, Schulträger und dem Kollegium setzen wir voraus.

Unser Angebot

Vielseitige Aufgabe in eingespielten Teams Familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Tariflich geregelter Urlaub (30 Tage) Betriebliche Altersversorgung, vergünstigtes Jobticket und Möglichkeit des Jobrad-Leasings Vielfältige Weiterbildungsangebote

Weitere Informationen

Anstellungsbeginn: ab 01.10.2025 Anstellungsdauer: zunächst befristet auf ein Jahr mit der Option der unbefristeten Einstellung Beschäftigungsumfang: Teilzeit (20,0 Std./Wo.) Eingruppierung: EG 2 Bewerbungsschluss: 30.09.2025

Wenn Sie die fachliche Qualifikation und die persönliche Eignung nachweisen können, bewerben Sie sich bitte online:

www.kirche-kann-karriere.de

Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Dr. Sabine Kretschmann-Dulisch (Tel. 0203 . 929750), für Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Christoph Riese (Tel. 0201 . 2204 - 473) gerne zur Verfügung.



Wir wertschätzen Vielfalt und fördern die berufliche Gleichberechtigung; Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.