Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.
Essen ist mit rund 595.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine der größten Städte im Ruhrgebiet und zählt zu den wichtigsten Großstädten der Bundesrepublik.
In der Abteilung 37-3 wird die Technik und Liegenschaftsverwaltung koordiniert. Im Sachgebiet 37-3-1 befinden sich die Fahrzeuge und die Elektrotechnik.
Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich
hier
(Eiserne Hand 45, 45139 Essen).
Sie verstärken das Team der Technik (Abteilung 37-3-13) bei diesen Aufgaben:
Selbständige und verantwortliche PrüftätigkeitenReparatur- und Wartungsarbeiten
Prüfung der ortsveränderlichen Betriebsmittel nach DIN EN 50699/EN 50678/VDE 0701/0702
Prüfung von mobilen PRCD-s und PRCD-k auf den Fahrzeugen
Elektrische Prüfung von Schmutzwasserpumpen
Prüfung und Reparatur der 230V Technik an Feuerwehr- und Rettungsdienstfahrzeugen sowie deren elektrischer Betriebsmittel
Inbetriebnahme der Ladestecker (Rettbox/Rettbox Air) für die Ladungserhaltung von Feuerwehr- und Rettungsdienstfahrzeugen
Mitarbeit in Krisenstabslagen
Dieses Profil zeichnet Sie aus:
Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zumzur Elektroniker*in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, Automatisierungs- und Systemtechnik bzw. Maschinen- und Antriebstechnik Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation und/oder E-Anlagentechnik
Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (deutscher Schulabschluss oder nachweislich C1 (GER) Niveau)
Sicheres Arbeiten im Umgang mit der DIN VDE0100 und der DIN EN 50699/EN 50678
Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen der Messtechnik und der Prüfvorschriften
Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3)
Teamfähigkeit
Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:
Persönlichkeitskompetenz: Flexibilität I Leistungsbereitschaft I Selbständigkeit
Soziale Kompetenz: Kontaktfähigkeit
Methodenkompetenz: Organisationsvermögen
Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:
Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten
Bezahlung nach TVöD sowie jährliche Sonderzahlung
Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
Arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
Betriebliche Zusatz-Altersvorsorge
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:
Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:
Frau Hermann, Telefon: 0201/88-10 203, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.
Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie
hier
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Kommen Sie zum Team Stadt Essen!
Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 17.08.2025 über unser
Onlineformular
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Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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