Job Description

Betriebsstätte Kreuzberg / Ab sofort



Für unsere Betriebsstätte in Berlin-Kreuzberg / Paul-Lincke-Ufer suchen wir zum 01.01.2026 eine



Gruppenleitung im handwerklichen Erziehungsdienst (m/w/d)



(Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung)



für den Bereich Kantine

Ihr Aufgabenbereich:

Durchführung pädagogischer Gruppen- und Einzelangebote im Sinne der Konzeption

Umsetzung der Anforderungen unserer Wirtschaftspartner und Kunden des Arbeitsbereiches

Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzlicher Betreuer, Eltern, Wohneinrichtungen) in Zusammenarbeit mit der Betriebsstättenleitung und dem Begleitenden Dienst

Erstellung und Fortschreibung der individuellen Förderplanung

Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten

aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des vorhandenen QM-Systems

pflegerische Hilfestellung im Bedarfsfall, Aufsicht, Berichterstattung, Ausflüge, Projektwochen, Konflikt-

Management usw.

Flexibilität, Bereitschaft zur Teamarbeit, zur Fortbildung und Reflexion der eigenen Tätigkeit

Teilnahme an Teamsitzungen

Kontaktpflege zu Eltern, Betreuern und sonstigen Bezugspersonen der Rehabilitanden

Das bringen Sie mit:

abgeschlossene Berufsausbildung (Gastrobereich von Vorteil)

pädagogische Eignung (Sonderpädagogische Zusatzausbildung, Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung oder vergleichbare Ausbildung)

handwerkliches Geschick

fundierte PC- und Softwarekenntnisse (Excel, Word, ERP-Systeme)

Kenntnisse in der Vermittlung von Fähigkeiten und Fertigkeiten bei der Erledigung von Auftragsarbeiten

Erfahrung in der Arbeit mit behinderten Menschen

Das bieten wir Ihnen:

geregelte Arbeitszeiten (kein Wochenende) im Beschäftigungsumfang von 19,25 Stunden/Woche (Basis Vollzeit 38,5 Stunden/Woche)

Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzugschlag

2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)

30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)

Zugang zu OpenUp:

Live-Coaching und Online Kurse für die mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden

Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen

Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad

Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits

Unterstützung bei der Einarbeitung



Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet.

Nähere Informationen erhalten Sie bei Herrn Schrey, Tel.:

030- 61 69 15 12.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025141.

Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail:

bewerbung@mosaik-berlin.de,

Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin



Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (www.mosaik-berlin.de). Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.