Job Description

(Ausschreibungs-ID 1979)

Beim Wirtschaftsbetrieb Ludwigshafen (WBL) – Eigenbetrieb der Stadt Ludwigshafen am Rhein - ist im Bereich Grünflächen und Friedhöfe in der Abteilung Grünbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Gärtnerin (Entgeltgruppe E 6 TVöD) zu besetzen. Eine Überprüfung der Wertigkeit des Aufgabengebietes nach BezTV-öD RP wird noch durchgeführt. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden, solange gleichzeitig zwei Bewerberinnen gefunden werden, die sich die Stelle teilen.


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So sieht Ihr Alltag aus ...

selbständige Ausführung von fachlichen Arbeiten im Garten-und Landschaftsbau im Stadtgebiet Mitarbeit im Winterdienst, einschl. Rufbereitschaft auch am Wochenende und an Feiertagen #

Wenn Sie ...

eine Ausbildung als Gärtnerin abgeschlossen haben,
den Führerschein der Klasse C1 (alte Klasse 3) besitzen, bereit sind, nach unseren „Leitlinien der Zusammenarbeit“ zu handeln. #

bekommen Sie von uns ...

abwechslungsreiche und gemeinwohlorientierte Tätigkeiten, einen krisensicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter und geschlechtsneutraler Vergütung, attraktive Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberbezuschusstes Jobticket, qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten, elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto, 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage, Arbeitskleidung inkl. Waschservice, vielfältige Unterstützungsmaßnahmen bei sommerlichen Temperaturen (z.B. kostenloses (Mineral-)Wasser, Sonnencreme und Insektenschutz), eine gute Anbindung an den ÖPNV, Job-bike (Fahrradleasing) sowie Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios.





Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens

19.11.2025

direkt über unser Bewerbungsportal.

Vielfalt ist uns sehr wichtig!

Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.