Job Description

Company:
Description:
Graduate Program – Credit Risk Management, Surety & Receivable based Finance (w/m/d) – flexible
Start: flexibel
Dauer: 18 Monate
An den Standorten: Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart, München
Jahres-Bruttoeinkommen während des Graduate Programms:
Master-Absolvent: innen: 52.000 Euro
Bachelor-Absolvent: innen: 48.000 Euro
Über unseren Geschäftsbereich Marsh Credit Specialties: Der Geschäftsbereich Credit Specialties, eine Marsh Specialty, ist Teil eines globalen Netzwerkes, das seit vielen Jahren individuelle Lösungen im nationalen und internationalen Kreditmanagement, in der Forderungsfinanzierung, im Bürgschafts- und Garantiegeschäft sowie in der Absicherung politischer Risiken entwickelt. Unsere Mandanten sind Konzernunternehmen und mittelständische Unternehmen, als auch für Banken. Unsere Kernkompetenzen liegen hierbei im Bereich Warenkreditversicherung, Factoring, Supply Chain Finance, Absicherung von Politischen Risiken sowie der Neuordnung von Bürgschaftslinien über den Kautionsversicherungsmarkt.
Über das Graduate Programm:

• Dir wird ein für Dich individuell abgestimmtes 18-monatiges Graduate Programm erstellt
• Du wirst während des gesamten Graduate Programms durch einen Business Mentor begleitet
• Du hospitierst bei mehreren Kredit- und Kautionsversicherern und lernst dort die Sichtweise unseres strategischen Partners besser kennen
• Du besuchst die Factoring-Akademie und weiterführende Schulungen für Lösungen zur Liquiditätsabsicherung und Liquiditätsbeschaffung für unsere Kunden
• Es finden standortübergreifende Netzwerk-Veranstaltungen mit weiteren Graduates statt
• Dein Graduate Programm bietet Dir ein inspirierendes und motivierendes Arbeitsumfeld und den perfekten Start in Deine Karriere

Das erwartet Dich bei Marsh:

• Ein Graduate Programm bei einem der größten internationalen Risikoberater und Insurance Broker
• Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen, dynamischen Umfeld
• Schnelle Einbindung in ein tolles Team, das prozess- und projektorientiert arbeitet
• Intensive Zusammenarbeit und selbständige Kommunikation mit weiteren Fachabteilungen
• Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen
• Nach erfolgreichem Abschluss des Graduate Programms erwarten Dich gute Aufstiegschancen
• Eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen

Was Du mitbringst:

• Du hast bereits Dein Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschafts-, Sozial-, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen
• Du hast ein gutes Verständnis für (finanz-)wirtschaftliche Zusammenhänge
• Du bist ein kommunikativer Teamplayer, arbeitest engagiert, organisiert, selbständig und hast den Blick für das Wesentliche
• Du übernimmst gern Projektverantwortung und bleibst am Ball, bis das gemeinsame Ziel erreicht ist
• Du bist Du und überzeugst durch Deine individuelle Persönlichkeit
• Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr ausgeprägte Microsoft-Office-Kenntnisse

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Marsh, a business of Marsh McLennan (NYSE: MMC), is the world’s top insurance broker and risk advisor. Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $24 billion and more than 90,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow on LinkedIn and X.
Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.
Marsh McLennan offers hybrid working arrangements that provide both the flexibility of mobile working and the benefits for collaboration, personal connections and professional development of working in the office. Employees are authorized to work remotely. If needed, some teams also schedule weekly “anchor days” where the entire team meets in person at the site office.

Skills Required