Job Description

Das Kolpinghaus Neuss ist seit mehr als 50 Jahren Wohn- und Vereinsheim, Beherbergungsbetrieb und Bildungsstätte der Katholischen Gesellenhaus GmbH und der Kolpingfamilie Neuss Zentral. Das Haus verfügt über insgesamt 116 Gäste- und Wohnheimzimmer, 3 Mietwohnungen, 2 gewerblich genutzte Mietobjekte sowie eine ausreichende Anzahl für die Angebote der Einrichtung erforderliche Verwaltungs und Versammlungsräume. Das Angebot des Kolpinghauses Neuss richtet sich an junge Erwachsene Auszubildende, Wohnungssuchende auf dem Hintergrund beruflicher Mobilität, Geschäfts-, Bildungsreisende, Touristen und Pilger*innen.

Im Rahmen einer geplanten Nachfolgeregelung suchen wir zum 01. Mai 2026 eine engagierte und fachlich versierte Geschäftsführung (m/w/d) (Vollzeit / unbefristet

)

Ihre Aufgaben:

Alleinvertretungsberechtigt, strategische und operative Leitung des Katholischen Gesellenhauses Neuss GmbH in allen organisatorischen, betriebswirtschaftlichen und handelsrechtlichen Belangen und entsprechend der Festlegungen des Gesellschaftsvertrages Sicherstellung einer wirtschaftlich tragfähigen, rechtssicheren und werteorientierten Steuerung der Einrichtung Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden und Fachbereiche Verantwortung für Budgetplanung, Controlling und Fördermittelakquise Nachhaltige Instandhaltungsmaßnahmen des Gebäudes Vertretung der Einrichtung gegenüber Kostenträgern, Politik, Partnern und Öffentlichkeit Weiterentwicklung bestehender Angebote und Initiierung neuer (nachhaltiger) Projekte Wahrnehmung der Gastgeberrolle für alle Bewohnenden des Hauses.
Ihr Profil:

Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozialwirtschaft, Sozialpädagogik, Betriebswirtschaft, o. ä. Mehrjährige Leitungserfahrung, idealerweise im sozialen Sektor, idealerweise Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe und Leitungserfahrung in der Geschäftsführung eines Vereines, einer GmbH oder einer sonstigen Kapitalgesellschaft. Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Organisationsstruktur und Belastbarkeit Sie identifizieren sich mit den Zielen und Aufgaben des Kolpingwerkes.
Wir bieten:

Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum Ein werteorientiertes Arbeitsumfeld Ein engagiertes Team und ein unterstützendes Netzwerk, u.a. durch die Gesellschafter, die Strukturen des Verbandes der Kolpinghäuser und des Kolpingwerkes Deutschland Eine der Position angemessene Vergütung Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Eine gute und intensive Einarbeitungszeit

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter

Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 31. Dezember 2025 an:

Christina Borchert, Geschäftsführerin Verband der Kolpinghäuser e.V.

info@kolpinghaeuser.de

oder: Verband der Kolpinghäuser e.V. Sankt-Apern-Str. 32 50677 Köln

Für Rückfragen steht Ihnen Christina Borchert (Geschäftsführerin Verband der Kolpinghäuser e.V.) unter 0221/29241312 telefonisch gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Art der Stelle: Vollzeit

Gehalt: 80.675,43€ - 167.025,99€ pro Jahr

Arbeitsort: Vor Ort