Job Description

Stellenausschreibung

Gesamtleitung Technischer Betrieb & Facility Management (m/w/d)

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Sie wollen technische Exzellenz, Digitalisierung und Nachhaltigkeit im Gesundheitswesen vorantreiben? Dann übernehmen Sie als Gesamtleitung Technischer Betrieb & Facility Management (m/w/d) die Leitung eines engagierten Teams und gestalten Sie aktiv den Klinikbetrieb von morgen.
Erfahre mehr über unser Unternehmen:


Als international anerkanntes Fachkrankenhaus und wichtiger Akutversorger im Landkreis Karlsruhe investieren wir in unsere Mitarbeiter:innen, in eine effektive Infrastruktur und innovative Medizintechnik und können dadurch bestimmte Krankheitsbilder in den medizinischen Fachgebieten Muskeln & Skelett, Herz & Gefäße, Nervensystem sowie Psyche besser, sicherer und gezielter behandeln. Wir sind Teil der SRH, eines Stiftungsunternehmens mit über 17.000 Mitarbeiter:innen und wegweisenden Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit.


Aufgabenbereich:
Bau & Immobilien
Standort:
Karlsbad
Unternehmen:
SRH Klinikum Karlsbad-Langensteinbach
Beschäftigungsart:
Vollzeit
Karrierelevel:
Berufserfahrene

Wir bieten:

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Sinnstiftende Arbeit:

Eine verantwortungsvolle, in die Zukunft gerichtete Aufgabe

Attraktive Vergütung:

Faire Entlohnung nach SRH-Kliniken-Tarifvertrag inkl. betrieblicher Altersvorsorge (VBL – wir zahlen 5,49 % Ihres Bruttogehalts ein; bei 3.000 € entspricht das ca. 165 €/Monat), sowie jährliche Sonderzuwendungen

Mitarbeiter:innen-Vorteile:

Corporate Benefits, Bike-Leasing, Rabatte in unserem Café & Restaurant sowie Nutzung unseres klinikeigenen Kraftraums

Individuelle Förderung:

Kostenübernahme für Ihre Weiterbildungen

Arbeitszeit:

Individuelle Möglichkeiten zur Arbeit in Teilzeit sowie Wertkonten (z. B. für Sabbatical)

Teamkultur:

Jährliches Mitarbeiter:innen-Fest und ein kollegiales Arbeitsklima

Wertschätzende Zusammenarbeit:

Ein motiviertes, interdisziplinäres Team, das auf Augenhöhe arbeitet

Sicherheit:

Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag

Familienfreundlichkeit:

Kooperation mit einer Kita in Kliniknähe

Aufgabe:

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Gesamtverantwortung für den Bereich Technikbetrieb (Elektro, HKLS, Hausmeisterservices) Sicherstellung der Betreiberpflichten und Anlagenverfügbarkeit im Krankenhausumfeld Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 13 Mitarbeitenden sowie Steuerung externer Dienstleister (Rahmenverträge, SLA) Aufbau und Weiterentwicklung einer CAFM-gestützten, digitalen Steuerungs- und Reportingstruktur Planung und Umsetzung von Investitions- und Instandhaltungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit der Technischen Leitung Schnittstellenmanagement zu internen Stakeholdern (Ärzte, Pflege, Verwaltung) und externen Partnern Verantwortung für Budgetplanung, Kostensteuerung und Effizienzprogramme Treiber von Nachhaltigkeits-, Energie- und Klimaschutzprojekten

Profil:

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Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation. Wünschenswert ist mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise im Gesundheitswesen oder vergleichbarer kritischer Infrastruktur. Sie bringen Führungserfahrung sowie eine ausgeprägte Fähigkeit zur Steuerung interdisziplinärer Teams und externer Partner mit. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Betreiberpflichten, Arbeitssicherheit und Brandschutz. Sie haben eine Ausbildung zum Brandschutzbeaufztragen. Erfahrung im Einsatz von CAFM-Systemen und digitalen Steuerungsinstrumenten bringen Sie mit. Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Umsetzungsorientierung zeichnet Sie aus. Belastbarkeit, Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten gehört zu Ihren Stärken.


Offene Fragen?

Ich helfe gerne weiter.

Marian Müller

Stellv. Personalleiter
Guttmannstraße 176307 Karlsbad marian.mueller@srh.de

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre fachlichen Fragen beantwortet unser Technischer Leiter, Herr Sascha Seeber ? Telefon + 49 (0) 7202 61 7510.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung sowie der Kennziffer 15063.

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Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

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Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich u?ber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fu?r noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfu?hrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – fu?r eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.