Die Stadt Karben liegt in der Nähe von Frankfurt/Main und ist Dienstleister für rund 24.000 Einwohner. Mit ihren etwa 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Stadtverwaltung Karben zu den größten Arbeitgebern in der Stadt. Wir bieten eine Vielzahl an attraktiven Arbeitsplätzen nicht nur im Rathaus, sondern auch in anderen Bereichen wie Kindertagesstätten, Bücherei, Jugendkulturzentrum, Stadtpolizei oder in unseren Eigenbetrieben Stadtwerke (mit den Betriebszweigen Bauhof, Kläranlage, Wasserversorgung, Hallenfreizeitbad) und Kommunales Immobilienmanagement.
Beim Magistrat der
Stadt Karben
im Fachbereich 7 – Soziales, Senioren, Jugend, Kultur und Sport ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zunächst befristet bis zum 31.12.2026 mit Option auf Verlängerung zu besetzen:
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Gemeindepfleger/in (m/w/d)
(Arbeitszeit: 20 Wochenstunden)
Die Stelle wird im Rahmen eines Landesprogramms durch das Land Hessen mitfinanziert. Die Tätigkeit der Gemeindepflege hat das Ziel, die Brücke zwischen medizinischer und psychosozialer Unterstützung zu schlagen. Sie begleiten Bürgerinnen und Bürger aller Altersgruppen, ermitteln gemeinsam individuelle Bedürfnisse und tragen so dazu bei, Vereinsamung vorzubeugen und die Selbstständigkeit möglichst lange zu erhalten. Im Mittelpunkt steht die Beratung und Vernetzung – nicht die Durchführung pflegerischer Leistungen.
Aufgabengebiet:
Beratung und Information zu bestehenden Hilfs- und Unterstützungsangeboten, insbesondere für ältere Menschen
Hausbesuche zur Einschätzung von medizinischem, pflegerischem und sozialem Unterstützungsbedarf
Planung und Organisation von Veranstaltungen zur Förderung sozialer Teilhabe
Aufbau und Pflege von Netzwerken mit Ärztinnen/Ärzten, Pflegeeinrichtungen sowie sozialen und gesundheitlichen Diensten vor Ort
Zusammenstellung und kontinuierliche Pflege einer Übersicht über lokale Angebote im Pflege- und Sozialbereich
Mitwirkung bei Evaluation und Qualitätssicherung des Projekts
Anforderungsprofil:
Für diese Tätigkeit setzen wir voraus:
abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Altenpfleger/in (m/w/d), alternativ in einem anderen anerkannten Gesundheits- oder Pflegeberuf
langjährige Berufserfahrung sowie gute Kenntnis der Pflegesysteme
Erfahrung im Veranstaltungsmanagement oder in der kommunalen Sozialarbeit
Fahrerlaubnis der Klasse B
Von Vorteil sind:
Erfahrung im Umgang mit älteren oder hilfebedürftigen Menschen
ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, Empathie sowie ein respektvoller Umgang mit Klientinnen, Klienten und Angehörigen (Sprachniveau Deutsch mind. C1)
Fähigkeit, häusliche Versorgungssituationen und Unterstützungsbedarfe zu erkennen
selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Organisationsgeschick, Kreativität und Freude an Netzwerkarbeit
sicherer Umgang mit Office-Programmen und administrativen Aufgaben
Bereitschaft, gelegentlich Termine in den Abendstunden oder am Wochenende wahrzunehmen
Wir bieten:
eine vielseitige interessante Tätigkeit in einem motivierten Team
qualifizierte Fort- und Weiterbildung
eine Ihrer Qualifikation angemessene Vergütung
bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD/VKA
; Jahressonderzahlung und die üblichen tariflichen Leistungen.Im Rahmen der Stellenbesetzung berücksichtigen wir bei der Stufenzuordnung die, für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes vorliegende förderliche Berufserfahrung
Zusatzversorgung im Alter (Zusatzversorgungskasse im öffentlichen Dienst)
alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen
kostenloser Parkplatz am Rathaus
kostenfreie Nutzung des Hallenfreizeitbades Karben
Gesundheitsförderung (Vergünstigung auf den Monatsbeitrag ortsansässiger Fitnessstudios)
Jobticket „Premium“ im RMV-Gebiet mit geringer Zuzahlung
Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgegebene Tätigkeit dienlich sind.
Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Frau Janzen unter Tel.: 06039/481-
122; für grundsätzliche Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Taskiran unter Tel.: 06039/481-700 zur Verfügung.
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Hinweis:
Wir bitten Sie, Ihre Onlinebewerbung mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnis Schulabschluss, Zeugnis Berufsausbildung, AG-Zeugnisse) bis zum
30
.01.2026
zu übermitteln. Von Bewerbungen per E-Mail und auf dem Postweg bitten wir abzusehen. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.
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