Job Description

Du bist interessiert an der Stelle als Founders Associate (m/w/d) to the CPTO bei GetAway Group GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Du arbeitest direkt mit unserem Chief Product & Technology Officer zusammen und unterstützt ihn dabei, strategische Produkt-, Technologie- und Organisationsentscheidungen in die Umsetzung zu bringen. Du strukturierst Themen, entwickelst Prozesse weiter und schaffst Transparenz über Ziele, Prioritäten und Fortschritt. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der an der Schnittstelle von Tech, Product & Business wirken will und perspektivisch in eine Rolle als Product Manager, Tech Lead oder Strategic Operator / Berater hineinwachsen möchte. Du erhältst tiefen Einblick in moderne Produktorganisation, technische Architekturentscheidungen und skalierbare Führungssysteme inkl. direkter Mitarbeit an AI-Projekten und Automatisierungstools. Tätigkeiten Deine Aufgaben Strategie & Alignment Unterstützung bei Planung und Umsetzung der Produkt- und Tech-Strategy Strukturierung und Nachverfolgung von Objectives, KPIs und Roadmaps Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Analysen und Exec-Summaries Vorbereitung von Briefings und Präsentationen für Leadership und Teams Operative Exzellenz & Prozessführung Projektsteuerung strategischer Initiativen (z. B. AI-Integration, Tool-Rollouts, Architektur-Modernisierung) Sicherstellung reibungsloser Abstimmung zwischen Tech, Product und Design Aufbau und Pflege von Prozessen, Wissensstrukturen und Dokumentation Teilnahme an Leadership-Formaten inkl. Protokollierung, Follow-ups und Umsetzungsbegleitung Hands-on & Tech-nahes Mitwirken Übernahme kleinerer technischer Aufgaben wie Skripting, Datenanalysen oder Tool-Automatisierung Mitarbeit an Produktfeatures oder internen Tools mit Entwickler:innen Möglichkeit, eigene AI-/Product-Initiativen zu starten und zu verantworten Was dich erwartet Direkte Zusammenarbeit mit dem CPTO und dem Leadership-Team Tiefe Einblicke in Produktstrategie, Architekturentscheidungen und Organisationsdesign Möglichkeit, eigene Tech- oder Product-Aufgaben zu übernehmen und dich zum Product Manager oder Tech Manager weiterzuentwickeln Arbeiten mit einem erfahrenen, interdisziplinären Team an digitalen Produkten in Travel-Bereich Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem wachstumsorientierten Umfeld Anforderungen Must-Haves Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen, BWL mit Tech-Fokus) oder gleichwertige praktische Erfahrung Starkes analytisches und strukturiertes Denken, du erkennst Muster, priorisierst sauber und denkst in Systemen Begeisterung für Technologie, digitale Produkte und moderne Softwareentwicklung Klarheit in Kommunikation und Organisation, du kannst Themen bündeln, strukturieren und verständlich machen Proaktive, selbstbewusste und eigenständige Haltung, du wartest nicht, bis dir jemand Aufgaben gibt Kreativität und Problemlösungskompetenz, du findest Wege, auch wenn noch kein Prozess existiert Nice-to-Haves Erste Erfahrung in einem Product-, Tech- oder Startup-Umfeld Grundkenntnisse in Softwareentwicklung, Data oder AI (z. B. Python, APIs, SQL, LLMs, Automatisierung) Erfahrung mit Tools wie Notion, Jira/Linear, Figma, GitHub, Looker oder ähnlichen Systemen Verständnis agiler Arbeitsweisen (Scrum, Kanban, OKRs, Iterationslogik) Dein Mindset Diese Rolle braucht jemanden, der analytisch denkt, systemisch versteht und menschlich kommuniziert. Du bewegst dich an der Schnittstelle von Produkt, Technologie und Organisation und hältst Themen zusammen, um sie zwischen Rollen und/oder Abteilungen in Balance zu halten. Du hast ein Growth Mindset: Du willst verstehen, nicht nur ausführen Du hinterfragst Prozesse, wenn sie nicht mehr sinnvoll sind Du denkst in Lösungen, nicht in Zuständigkeiten Du kombinierst Struktur und Neugier, kannst zwischen verschiedenen Perspektiven wechseln, vom Entwickler bis zur Nutzerlogik, und schaffst Orientierung, wo Komplexität entsteht. Team Unser Founders Associate Team arbeitet direkt an der Seite des C-Levels und ist dort aktiv, wo Entscheidungen vorbereitet, Prioritäten gesetzt und Initiativen wirklich vorangetrieben werden. Wir sind kein klassisches Assistenzteam, sondern agieren als strategische Umsetzungseinheit mit klaren Zielen wie relevante Themen identifizieren, strukturieren und in echte Ergebnisse bringen. Bewerbungsprozess Unser Bewerbungsprozess – kurz erklärt: Bewerbung prüf en Wir schauen sie uns genau an und melden uns bei dir, ob es weitergeht. Erstes Kennenlernen (online oder telefonisch) Wenn dein Profil passt, laden wir dich zu einem kurzen Gespräch ein – dabei geht es um deine Motivation und erste Fragen zur Stelle. Vertiefendes Gespräch oder Aufgabe Im nächsten Schritt möchten wir dich besser kennenlernen – entweder im persönlichen Gespräch oder über eine kleine fachliche Aufgabe. Auch dein zukünftiges Team lernst du dabei kennen. Danach treffen wir schnell eine Entscheidung und geben dir Bescheid! Über das Unternehmen Willkommen bei der GetAway Group! Wir sind die GetAway Group und vereinen seit Januar 2024 die führenden Buchungsportale Kurz-Mal-Weg und Kurzurlaub am Kurzreisen-Markt in der DACH-Region. Dabei gehören wir zur HomeToGo-Gruppe (www.hometogo.com), der führende Anbieter mit der weltweit größten Auswahl an Ferienunterkünften. Auf unseren Plattformen www.kurzurlaub.de, www.kurzurlaub.at, kurzreisen.de, sowie www-kurz-mal-weg.de/at/ch bieten wir unseren Kunden top Angebote für Hotelarrangements. Unsere Mitarbeiter teilen die Leidenschaft zum Reisen und legen großen Wert auf Engagement, Kollegialität und Innovation. Dabei sind wir in folgenden fünf Standorten tätig: Wien, Leipzig, Frankfurt am Main, Schwerin und Berlin. Unser gemeinsames Ziel ist es, die führende europäische Plattform für Kurzreisen zu schaffen und so das Reiseverhalten der Zukunft mitzugestalten. Derzeit sind wir auf der Suche nach einem neuen Talent, das unsere Vision teilt und mit uns wachsen möchte. Werde ein Teil dieser gemeinsamen Reise und bewirb Dich jetzt!

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