Fachgerechte Schlachtung und Zerlegung
Sicherstellung der Produktqualität während der Schlachtung und Verarbeitung
Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und Hygienevorschriften
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Unser Angebot
Planbarkeit für die Zukunft durch einen sicheren Arbeitsplatz
Faire und leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern sowie Sonderkonditionen bei unserem PFG Versicherungsdienst
Möglichkeit des Dienstradleasings
Zuschuss zu Gesundheits- und Fitnessangeboten über EGYM Wellpass
Familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem Arbeitsumfeld mit einem Mix aus hoher Dynamik, Flexibilität, Eigenverantwortung und Teamwork
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Dein Profil
Abgeschlossene Berufsausbildung als Fleischer (m/w/d), Fachkraft für Lebensmitteltechnik o. Ä. bzw. Quereinsteiger (m/w/d) mit Berufserfahrung in ähnlicher Position
Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit wünschenswert, idealerweise in der Fleischindustrie
Verständnis von Qualität, Hygiene und Sauberkeit
Zuverlässigkeit und gute organisatorische Fähigkeiten
Teamorientierte Arbeitsweise
Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit
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Über uns
Der Schlacht- und Zerlegebetrieb Weidemark mit Sitz im niedersächsischen Sögel gehört seit 1998 zur
Premium Food Group.
Mit seinen 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt er zu den größten Standorten. Auf über 20.000 m² Produktionsfläche werden hier Schweine geschlachtet und zerlegt. Aufgrund seiner Nähe zu Holland ist er ein bedeutender strategischer Bestandteil, da er grenzüberschreitende Vieherfassung und die Erschließung wichtiger Absatzmärkte in Nord- und Westeuropa ermöglicht. Zudem hat die Region die höchste Dichte an Schweinebeständen in Europa. Weidemark ist innerhalb der Unternehmensgruppe wichtig für den Export von Schlachtnebenprodukten nach Asien.
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Additional information
Location
Sögel
Position type
Full-time employee
Start of work
Jan 1, 2026
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Responsible
Christina Reibert
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