Job Description

In dieser Rolle verantworten Sie die Planung, Steuerung und Umsetzung der Shared-Service- und Outsourcing-Programme im Finanzbereich. Sie orchestrieren alle relevanten Aktivitäten über verschiedene Teilprojekte hinweg und stellen sicher, dass neue Strukturen fachlich sinnvoll, operativ stabil und nachhaltig implementiert werden.

• Gesamtsteuerung der Shared-Service- und Outsourcing-Initiativen im Finanzbereich
• Sicherstellung der termingerechten, qualitativ hochwertigen Umsetzung bis zur operativen Stabilisierung
• Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Shared-Service-Strukturen
• Begleitung und Steuerung von Outsourcing-Vorhaben inkl. Transition und Stabilisierung
• Kritische Bewertung der Sinnhaftigkeit, Effizienz und Skalierbarkeit von Auslagerungs- und SSC-Modellen
• Analyse, Harmonisierung und Standardisierung transaktionaler Finanzprozesse
• Definition klarer End-to-End-Prozesse, Rollenmodelle und Schnittstellen
• Etablierung von Governance-, Eskalations- und Entscheidungsstrukturen
• Sicherstellung der operativen Umsetzbarkeit aller Prozess- und Strukturentscheidungen
• Fachliche Begleitung transaktionaler Finance-Themen mit Blick auf Alltagstauglichkeit und Effizienz
• Aufbau und Steuerung eines belastbaren Monitorings für Shared Services und externe Dienstleister

International agierender KonzernFinance Transformation / SSC

• Mehrjährige Erfahrung im Finance-Umfeld, idealerweise mit Fokus auf transaktionale Finanzprozesse
• Nachweisliche Erfahrung in der Einführung, dem Aufbau oder der Transformation von Shared Service- und/oder Outsourcing-Modellen
• Sehr gutes Verständnis von End-to-End-Finance-Prozessen
• Fundierte Erfahrung im Programm-, Projekt- und Prozessmanagement, idealerweise im PMO Umfeld
• Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und interner Einheiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Strukturierte, analytische und stark prozessorientierte Arbeitsweise
• Hohe Eigenständigkeit, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Souveränes Stakeholder-Management über verschiedene Ebenen hinwe

Unser Mandant befindet sich in einer umfassenden Zentralisierung und Neuaufstellung des gesamten Finanzbereichs. Ziel ist es, transaktionale Finanzaktivitäten zu bündeln, zu standardisieren und in Shared-Service- und Outsourcing-Strukturen zu überführen, um Effizienz, Qualität und Skalierbarkeit nachhaltig zu steigern. Im Zuge dieser Transformation werden bislang dezentral organisierte Finanzprozesse neu gestaltet, teilweise ausgelagert und in zentrale Strukturen überführt. Der Fokus liegt dabei nicht allein auf der Auslagerung von Tätigkeiten, sondern auf der sinnvollen Ausgestaltung von Strukturen, Steuerungslogiken und der operativen Begleitung der neuen Modelle

• Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
• Möglichkeit, Fach- und Führungskarriere in einem dynamischen, internationalen Umfeld zu entwickeln

Ich freue mich über Ihre Bewerbung.

Skills Required