Als Servicetechniker (m/w/d) übernehmen Sie die mechanische und elektrische Inbetriebnahme unserer Dampfturbinen sowie die Überprüfung von Sicherheitseinrichtungen. Dabei managen Sie Kundenprojekte weltweit vor Ort unter sicheren Arbeitsbedingungen.
Über uns
Howden
ist ein führender globaler Hersteller von hochentwickelten Geräten, die vielfältige Anwendungen in den Bereichen saubere Energie und Industriegase abdecken. Im März 2023 erwarb
Chart Industries
den Howden-Konzern und stärkte damit unsere globale Präsenz in über 40 Ländern mit einem Team von jetzt mehr als 11.700 Fachkräften. Unsere Mission ist es, die kritischen Prozesse unserer Kunden zu unterstützen und durch die Verschmelzung der innovativen Prozesstechnologien von Chart und Howden eine nachhaltigere Welt zu schaffen. Erfahren Sie mehr über uns unter www.chartindustries.com.
Wir suchen
Servicetechniker (m/w/d)
für Dampfturbinen und Turboverdichter.
Weltweite Reisetätigkeit bis zu 100%
Ihre Aufgaben
Mechanische und elektrische Inbetriebnahme unserer Dampfturbinen inklusive Überprüfung der Sicherheitseinrichtung
Durchführung von Umbauten, Upgrades und Revisionen
Funktionsüberprüfung von Nebenaggregaten wie Schmierölpumpen, Motoren und Aktuatoren
Beratung von Kunden bezüglich Maschinenbedienung, Ersatzteilbevorratung und zukünftigen Wartungsmaßnahmen
Managen von Kundenprojekten weltweit vor Ort unter garantierten Randbedingungen der Arbeitssicherheit
Ihr Profil
Aus-/Weiterbildung:
Abgeschlossene Berufsausbildung zum/r Industriemechaniker/in, Mechatroniker/in oder Elektroniker/in (für Maschinen und Antriebstechnik) oder ein vergleichbarer Ausbildungsabschluss/ Qualifikation
Weiterbildung zum/r Techniker/in Maschinenbau oder Mechatronik wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Erfahrung/ Kenntnisse:
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Reparatur, Wartung und Inbetriebnahme von Dampfturbinen oder vergleichbaren Anlagen (z.B. Gasturbinen, Wasserturbinen, Windturbinen oder ORC-Anlagen)
Kenntnisse in Steuerungstechnik, Mechanik und Elektronik
Gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reiseanteil/ Einsatzort:
Internationale Reisebereitschaft bis zu 100%
Bereitschaft, während der Einarbeitungszeit am Standort in Frankenthal zu sein
Wohnort innerhalb Deutschlands, bestenfalls in der Nähe eines internationalen Flughafens
Wir haben einige Kriterien zusammengestellt, die wir für diese Rolle als wichtig erachten. Wenn Sie überzeugt sind, dass Sie die Position erfolgreich ausüben können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und sind gespannt, mehr über Sie zu erfahren.
Unsere Rahmenbedingungen & Benefits
Flexible und unterstützende Arbeitsumgebung
Flexible Arbeitszeiten bei einer 35-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr
Überstundenentlastungsmodell: Gesammelte Überstunden können an einem Stück freigenommen werden
Mobiles, bürounabhängiges Arbeiten in reisefreier Zeit
Travel Agent zur Unterstützung der Reisebuchung
Reisen werden in der Regel vom Wohnort aus gestartet (wenn keine spezielle Ausrüstung/ Werkzeug gebraucht wird)
Vergütung & Konditionen
Sehr gutes Vergütungspaket nach Qualifikationen und Erfahrungen im Metall- und Elektrotarif
Diverse Zuschläge (z.B. Nachtschicht, Sonntagsarbeit, Feiertagsarbeit, Überstunden)
Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
Einarbeitung und Weiterbildung
Sehr ausführliche Einarbeitung inklusive Begleitung durch einen erfahrenen Mentor – abgestimmt auf Ihren Erfahrungs- und Kenntnishintergrund - garantiert
Kontinuierliche Weiterbildungen und Schulungen
Chart setzt sich aktiv für Chancengleichheit ein
Die Absicht des Unternehmens in Bezug auf die Einstellung, Auswahl und Beförderung ist es, die geeignetste Person für jede Stelle auszuwählen. Dies unabhängig von der Herkunft, den religiösen Überzeugungen, dem Geschlecht, der sexuellen Orientierung, dem Familienstand, dem Alter oder der Behinderung dieser Person. Wir unterstützen zudem die Bundesinitiative „Job – Jobs ohne Barrieren“.
Informationen zur Bewerbung
Der Bewerbungsprozess beinhaltet 3 Gespräche:
Erstes Kennenlernen (20-30 Minuten per MS Teams)
Fachgespräch (Max. 1 Stunde per MS Teams)
Persönliches Kennenlernen in Frankenthal
Jetzt bewerben »
Chart Industries is an equal employment opportunity (EEO) employer and will not discriminate against any employee or applicants because of his or her race, color, religion, sex, gender identity or expression, sexual orientation, pregnancy, age, national origin, disability, veteran status, military status, marital status, genetic information or any other reason prohibited by law. Additionally, it is and shall continue to be our policy to provide promotion and advancement opportunities in a non-discriminatory fashion.
Chart complies with applicable local, state, and federal statutes governing “equal employment opportunity” and nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities. This policy applies to all terms and conditions of employment, including hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfers, leave of absence, compensation and training.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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