Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 19,5 Wochenstunden
Befristung: eine unbefristete Stelle sowie
mehrere befristete Stellen als Elternzeitvertretung, voraussichtlich bis zum 31.07.2027
Eingruppierung/Besoldung: EG 9c TVöD/ A10 BayBesG
Bewerbungsfrist: 18.01.2026
Das sind Ihre Aufgaben
Als Fallmanager (m/w/d) erarbeiten Sie gemeinsam mit den Kunden Strategien zur Integration in Gesellschaft und Arbeitswelt auf Rechtsgrundlage des SGB II und begleiten deren Umsetzung. Zu Ihren Aufgaben zählen insbesondere
Auswahl individuell geeigneter Eingliederungs- und Fördermaßnahmen
Begleitung und Motivation bei der Umsetzung
Förderung der Vermittlung in Arbeit oder in Programme zur gesellschaftlichen Teilhabe
Beratung bzgl. Ausbildungs- und Umschulungsmöglichkeiten
Unterstützung beim Zugang zu geeigneten Hilfs- und Beratungsangeboten
Das ist ihr Profil
Für die Tätigkeit benötigen Sie
die Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte (Beschäftigtenlehrgang II) oder
die Qualifikation für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
die erste juristische Staatsprüfung oder
ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl. FH) der Fachrichtung Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften
Darüber hinaus ist eine mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsvermittlung und/oder mit den Rechtsgrundlagen im SGB II und SGB III von Vorteil.
Daneben sind Ihre Stärken
sichere EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie die Bereitschaft, sich rasch in die vorhandene Fachsoftware einzuarbeiten, um Vorgänge in der eingesetzten Fachsoftware sicher zu dokumentieren
selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Teamfähigkeit
ausgeprägte Sozialkompetenz, insbesondere Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, sowie souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen
zuverlässiges und verantwortungsbewusstes Handeln
Empathie für die unterschiedlichen Zielgruppen
Unser Angebot an Sie
Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien
30 Urlaubstage plus Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
Attraktive vollständig arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten
Mobiles Arbeiten
diverse Zuschüsse für Kurse an unserer VHS zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit
50 % Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV-Tickets
Dienstrad-Leasing
Das sind wir
Als dynamische Stadtverwaltung sind wir für die vielfältigen Aufgaben und Dienstleistungen verantwortlich, die das Leben von rund 56.000 Bürgerinnen und Bürgern in Schweinfurt lebenswert machen. Unser Engagement erstreckt sich über zahlreiche Lebensbereiche: Wir setzen uns ein für Recht und Ordnung, Soziales und Jugend, Umwelt- und Stadtentwicklung, Gesundheit und Pflege, Finanzen und Wirtschaftsförderung, Integration, Bildung, Sport sowie Kunst und Kultur.
Mit über 1.200 motivierten Mitarbeitenden arbeiten wir täglich daran, das Zusammenleben in unserer einzigartigen Stadt zu gestalten und zu verbessern. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Stadt und tragen dazu bei, dass Schweinfurt ein Ort bleibt, an dem man gerne lebt und arbeitet.
Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Ideen ein, um das Leben in Schweinfurt aktiv mitzugestalten!
Sind Sie dabei?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung
unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion
ausschließlich online auf dem Bewerbungsportal der Stadt Schweinfurt – www.schweinfurt.de