Ihre Chance im internationalen Automobilhandel – kombinieren Sie Organisation und Verwaltung!
Die
Wolf Automobile GmbH
ist seit über 25 Jahren ein europaweit agierendes Großhandelsunternehmen im Automobilsektor. Wir importieren Neuwagen aus dem europäischen Ausland und verkaufen diese an Geschäftskunden wie Autohäuser, freie Händler und Flottenbetreiber in ganz Deutschland. Mit einem starken Netzwerk und effizienten Prozessen zählen wir zu den führenden Playern im Fahrzeug-Großhandel.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen
Fahrzeugdisponenten mit Schwerpunkt Administration (m/w/d)
, der sowohl die Fahrzeugbewegungen koordiniert als auch administrative Abläufe zuverlässig unterstützt.
Ihre Aufgaben:
Disposition von Fahrzeugen vom Wareneingang bis zur Auslieferung an unsere Geschäftskunden
Organisation von Transporten und Abstimmung mit Speditionen, Lieferanten und internen Abteilungen
Terminüberwachung und Sicherstellung einer fristgerechten Abwicklung
Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Fahrzeug- und Vertragsdokumenten
Administrative Unterstützung im Einkauf und Verkauf
Kommunikation auf Deutsch und Englisch mit internationalen Geschäftspartnern
Ihr Profil:
Kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung in der Fahrzeugdisposition, Administration oder Logistik
Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
Gute Englischkenntnisse (mindestens B2) für den Austausch mit internationalen Partnern
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen
Unser Angebot:
Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristeter Festanstellung
Attraktive Vergütung im Bereich
2.800 – 3.500 € pro Monat
Gründliche Einarbeitung in unsere Prozesse
Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Disposition und Administration
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team
Profitieren Sie von einem etablierten Netzwerk
Bei uns starten Sie nicht bei null: Sie arbeiten mit einem
langjährig aufgebauten Lieferanten- und Speditionsnetzwerk
, sowohl national als auch international. Dieses Netzwerk steht Ihnen zur Verfügung und bildet die Grundlage für einen erfolgreichen Einstieg.
Wechseln lohnt sich!
Wir honorieren Ihren Start bei uns mit einem
Wechselbonus in Höhe eines Monatsgehalts
– 50 % nach 6 Monaten, die restlichen 50 % nach 12 Monaten.