Job Description

Unsere Quellen- und Festspielstadt Bad Vilbel ist mit über 37.000 Einwohnern die einwohnergrößte Stadt im Wetteraukreis und liegt zentral sowie verkehrsgünstig angebunden in der Metropolregion FrankfurtRheinMain. Unsere Stadt verfügt aufgrund ihrer Lage und des überregional bekannten Kulturangebots über eine hohe Lebensqualität.


Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Technische Dienste / Bauwesen, Fachdienst Abfallwirtschaft und Grünflächenpflege, eine/n

Fahrer/in (w/m/d) für Sonderfahrzeuge

u.a. Entsorgungs- und Containerfahrzeuge

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Arbeitszeit:

Vollzeit (39 Wochenstunden)

Vergütung:

Entgeltgruppe 6 TVöD (Jahresbrutto ca.

40.400 € - 48.100 €

)

Vertragsdauer:

unbestimmte Zeit


Die Stadtverwaltung Bad Vilbel versteht sich als moderner Arbeitgeber und als zukunftsorientierte Verwaltung mit einem wertschätzenden und offenen Arbeitsklima. In unserem Fachdienst Abfallwirtschaft und Grünflächenpflege gehören neben der Grünpflege zu den täglichen Aufgaben die Abfallbeseitigung. Anders als die meisten Kommunen kümmern wir uns selbst um die Entsorgung von Altpapier, Restmüll, Bioabfall und Sperrmüll.


Die Zusammenarbeit im gesamten Fachdienst ist für uns wichtig. Es werden Rufbereitschaften für Winterdienste angesetzt, es gibt Sonderprojekte, bei denen alle anpacken und es erfolgt Unterstützung bei Ausfällen auch in einem anderen Bereich.

Ihre Aufgaben:

Fahren von Sonderfahrzeugen (u.a. Entsorgungsfahrzeuge, Großkehrmaschine)
u.a. Fahren und Bedienen des Sonderfahrzeuges, Erfassung der wahrgenommenen Tätigkeiten für die Kosten- und Leistungsrechnung, Abwicklung der vorgegebenen Touren, bei der Abfallentsorgung Unterstützung der Lader/innen (w/m/d)
Wartung und Pflege des Sonderfahrzeuges Sonderdienste
u. a. Fahren sowie Bedienen von Spezialfahrzeugen des Fachdienstes sowie Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereiten von Märkten und Festen
Einsätze im Winterdienst und Rufbereitschaft Sonderaufgaben auf dem Betriebshof

Ihr Profil:

Abgeschlossene mind. 3-jährige Berufsausbildung zur Berufskraftfahrerin bzw. zum Berufskraftfahrer (w/m/d) oder im handwerklichen Bereich (Anlagenmechanik, Kraftfahrzeugwesen) Führerschein der Klasse CE, sowie die erfolgreich abgeschlossene Qualifikation zum Berufskraftfahrer / zur Berufskraftfahrerin (w/m/d) Sie sind pünktlich und zuverlässig. Des Weiteren ist das Arbeiten im Team für Sie selbstverständlich.

Unser Angebot an Sie:

Entlohnung

Eine tarifgerechte Vergütung nach den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD), entsprechend der individuellen beruflichen Basisqualifikation bis zur Entgeltgruppe 6. Die Erfahrungsstufe richtet sich nach der jeweiligen Berufserfahrung. Darüber hinaus wird ein zusätzliches Leistungsentgelt, eine für den öffentlichen Dienst übliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung gewährt.

Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

Umfängliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Freiraum zur Weiterentwicklung des Aufgabengebiets, garantierte Aufgabenvielfalt

Balance im Arbeits- und Privatleben

Feste und planbare Arbeitszeiten (i.d.R. Mo-Do 7:00 - 16:00, Fr, 7:00 - 12:00 Uhr), bezahlte Rufbereitschaft nach Plan, 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr

Attraktiver Arbeitgeber

Gute Maschinen und Fuhrpark, funktionale Arbeitskleidung, Betriebsrestaurant im Rathaus, diverse Beschäftigtenbenefits wie Fahrradleasing über Entgeltumwandlung, zuzahlungsfreies Premium-JobTicket im RMV Verbund, kostenlose Parkplätze, Förderung von Gesundheit im Rahmen eines Firmenfitnessprogramms

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung

bis zum 4. Januar 2026

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Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (postalische und E-Mail-Bewerbungen) nicht berücksichtigt werden.


Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.

Weitere Informationen:

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.


Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.


Wir leben die Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung.




Bei Fragen zu den Aufgaben steht

Engelbert Buchardt

Tel.: 06101 602-284,


bei Fragen zum Verfahren steht

Denise Weitzel

Tel.: 06101 602-215


zur Verfügung.






www.bad-vilbel.de