MInijob
Ihre Aufgaben:
Personenbeförderung unserer Tagesgäste
Ein- und Ausstieghilfe: aktive Unterstützung beim Zustehen sowie fachgerechtes Anschnallen und Sichern der Fahrgäste im Fahrzeug
Rollstuhltransport: Bedienung von Rampen sowie vorschriftsmäßige Fixierung von Rollstühlen und Hilfsmitteln
Fahrzeugpflege: regelmäßige Kontrolle der Verkehrssicherheit, Betankung und Reinigung des Fahrzeuges
Dokumentation: Führen des Fahrtenbuchs
Weitere Informationen zur Altenpflegeheime Mannheim GmbH
Ihre Qualifikationen:
Führerschein der Klasse B
Personenbeförderungsschein
Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Geduld
Soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
Ihre Vorteile: vielfältig statt Standard
Sicherer Arbeitsplatz
sicherer Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten
fundierte Einarbeitung
gute Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens
Attraktive Vergütung
Vergütung nach Tarifvertrag TVöD
Zulagen
Leistungsgeld (z.B. Schichtzulagen und Sonderzahlungen)
Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Fachliche und persönliche Weiterbildung
Unterstützung der beruflichen Weiterbildung finanziell und durch Freistellung
Trainee-Programm zur Förderung von Nachwuchs-Führungskräften
digitale Fortbildungsplattform PflegeCampus
Work-Life-Balance
5-Tage-Woche mit verlässlichem Dienstplan
39 h/ Woche mit klarer Begrenzung von Mehrarbeits- und Überstunden
flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Option je nach Einsatzgebiet
30 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub bei Schichtdienst
bis zu 4 Tage Sonderurlaubstage im Jahr
Wertschätzende Kultur und Teamzusammenhalt
regelmäßige Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche
Schulung und Befähigung des Führungspersonals im Umgang mit Herausforderungen und Konflikten
regelmäßige Teambuilding-Maßnahmen (Workshops, Events, Betriebsausflüge)
starke Interessensvertretung durch den Betriebsrat
Moderner Arbeitsplatz
Digitale Dokumentations- und Kommunikationssysteme
Elektronische Bewohnerakte
Fitness und Gesundheit
Yoga- und Rückenkurse
Massagen
Fortbildungsveranstaltungen zu gesunder Ernährung oder Stressmanagement
Mobil dank Jobticket
Jobticket als Deutschlandticket, das wir anteilig bezahlen
Jobbike
Eigenverantwortliches Arbeiten und Mitbestimmung
innovative Ideen und nachhaltige Ansätze sind immer willkommen
die Möglichkeit, eigene Projekte zu übernehmen
Mitarbeitende werden gezielt in Veränderungsprojekte einbezogen
Strukturierte Ausbildung
Gezielte Praxisanleitung
Theorie-Praxis-Verknüpfung durch zentrale Praxisanleiter*innen
Ihr/e Ansprechpartner/in
Kay Seider
Leitung Ambulanter Dienst und Tagespflegen
0621 789506 6000
Schreiben Sie jetzt Kay Seider
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