Job Description

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.





Das Marinearsenal (MArs) gehört zum Geschäftsbereich des Bundesamtes für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr (BAAINBw). Hauptaufgabe des MArs ist die Durchführung aller notwendigen Materialerhaltungsmaßnahmen an Schiffen, Booten und Landanlagen der Marine oberhalb der Ebene Truppeninstandhaltung. Darüber hinaus unterstützt das MArs mit seinen Kapazitäten die Marine bei ihren Einsätzen rund um die Welt. Mit diesen Leistungen unterstreicht das MArs sein Leitbild, der kompetente und unverzichtbare Partner der Marine für die Aufgaben der Materialerhaltung zu sein.



Sie wirken mit bei der Durchführung der Inventur im Marinearsenal, wobei mehrere Hundert Lagerorte zu inventieren sind. Die Inventur erfolgt als permanente Stichtagsinventur mit körperlicher Bestandsaufnahme. Sie führen dazu Inventurzählungen / Bestandskontrollen anhand von Zählbelegen oder mit automatisierter Identifizierungstechnik (DV-gestützt unter Einsatz von Handscannern) nach Vorgabe des bzw. der Inventurverantwortlichen durch. Sie gleichen den Buchbestand mit dem Ist-Bestand ab, führen Nachzählungen durch und unterstützen bei der Erstellung der Inventurberichte. Sie unterstützen die Lagerleitung bzw. die Leitung "Annahme und Versand" bei der fach- und sachgerechten Materialbewirtschaftung z.B. bei der Annahme, Ein- und Auslagerung sowie Kommissionierung von Material, Kontrolle von Frachtpapieren, Prüfung von Lieferungen auf Vollständigkeit und Unversehrtheit. Sie führen das Beladen und Entladen von Fahrzeugen sowie die Materialbewegungen auch mittels Gabelstapler aus. Die erfolgreiche Teilnahme am Lehrgang "Verkehr und Transport in der Bundeswehr" wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E 4 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen. Ihnen stehen 30 Tage Urlaub pro Jahr zu. Außerdem sind jeweils der 24. Dezember und der 31. Dezember dienstfrei. Ihnen stehen in der Dienststelle vor Ort kostenlose Parkplätze zur Verfügung.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachlageristin bzw. zum Fachlageristen. Sie verfügen über die Befähigung zum innerbetrieblichen Führen eines Gabelstaplers bzw. sind bereit, diese Befähigung zu erwerben. Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.



Erwünscht:


Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen als Fachlageristin bzw. als Fachlagerist, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren. Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in den gängigen DV-Verfahren (Outlook, MS-Word, EXCEL, SASPF). Sie sind gesundheitlich in der Lage, Lasten von mindestens 5 kg zu heben und zu tragen.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders die Bewerbung von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 15.09.2025 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.


Ihre vollständige Bewerbung umfasst:


Anschreiben Lebenslauf (tabellarisch) Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung Nachweise / Zeugnisse zur beruflichen Qualifikation / Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber
Und soweit vorhanden:


Gabelstaplerausweis / Nachweis zum Führen von Flurförderzeugen sonstige Zertifikate / Teilnahmenachweise Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch
Zusätzlich erforderlich:


Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Wilhelmshaven

PM 1.15

Tel: 04421-4838-3321 (Frau Arentz-Kaschke)