im Außendienst in Voll- oder Teilzeit für die Region
Leipzig.
Die
Gefahrgutbüro Weigel GmbH
betreut seit 30 Jahren deutschlandweit Kunden zur Sicherheit im Arbeitsalltag und ist dabei auf Gefahrgut, Arbeitssicherheit und Umweltschutz spezialisiert. Unser Team aus Expertinnen und Experten legt besonderen Wert auf eine individuelle Beratungs- und Umsetzungsqualität, auf die sich unsere Kunden in sämtlichen Bereichen stets verlassen können.
Dabei ist die Gefahrgutbüro Weigel GmbH Teil der
Arsipa Gruppe
, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 800 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben:
Beratung unserer vielfältigen Kunden bei der Gestaltung der Arbeitsplätze, des Arbeitsablaufs und der Arbeitsumgebung
Regelmäßige Begehung von Arbeitsstätten und Erarbeitung von Gefährdungsbeurteilungen
Unterstützung bei der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften sowie bei der Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln und der Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen
Enge Zusammenarbeit mit Behörden und Berufsgenossenschaften
Ihre Startvoraussetzungen:
Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit bzw. Sicherheitsingenieur oder Sicherheitsmeister oder Sicherheitstechniker (w/m/d)
Zusätzliche branchenspezifische Fachkenntnisse sowie weitere Qualifizierungen wünschenswert (z.B. Brandschutzbeauftragter, SiGeKo)
Fahrerlaubnis Klasse B
Gute MS Office-Kenntnisse (Word, PowerPoint, Excel)
Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Eigenverantwortlicher, strukturierter Arbeitsstil sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit im Umgang mit externen Ansprechpartnern
Unsere Benefits:
30 Tage Jahresurlaub sowie flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeit an bis zu 2 Tagen/Woche für eine gute Work-Life Balance
Strukturiertes und individuelles Onboarding-Programm für einen reibungslosen Start in Ihren neuen Arbeitsalltag
Bereitstellung eines Dienstwagens für uneingeschränkte Mobilität, wenn gewünscht, auch zur privaten Nutzung
Betriebliche Altersvorsorge für eine Absicherung auch nach dem Arbeitsleben
Kindergartenzuschuss sowie Erholungsbeihilfen
Unser Bewerbungsprozess:
Es trifft nicht jede Anforderung auf Sie zu? Wir freuen uns dennoch auf Ihre Bewerbung!
Der Bewerbungsprozess startet mit einem kurzen Telefonat mit einer/m Mitarbeiter*In aus dem HR Team, gefolgt von einem [weiteren Interview/persönlichen Interview vor Ort]. Anschließend besteht die Möglichkeit, das gesamte Team sowie die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle besser kennenzulernen.
Für weitere Fragen stehen wir dir/Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung!
Sie erreichen
Herr Julian Heiduk - Recruiter der
Arsipa Gruppe
– unter hr-recruiting@arsipa.de.
Wir freuen uns auf Sie!
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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