der begleiteten Menschen in einer inklusiven Gesellschaft zu ermöglichen.
Hierbei richten wir unser Tun an den Wünschen und Bedürfnissen unserer Klient*innen aus - getreu unserem Leitbild
„Mensch im Mittelpunkt“
.
Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur und Freiräume in der Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets laden die Mitarbeiter*innen ein, sich tagtäglich aktiv mit ihren Ideen und Vorschlägen einzubringen.
Als modernes dienstleistungsorientiertes Sozialunternehmen gestalten wir an vielen Standorten in Hessen dezentrale Angebote zum Wohnen, Arbeiten und Leben.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.
Ihr Aufgabengebiet
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Sie tragen maßgeblich Verantwortung dafür, den
Fachbereich Hauswirtschaft im Gesamtunternehmen nachhaltig und flexibel zu steuern
und im Sinne einer Dienstleistungsabteilung für unsere Klientinnen weiterzuentwickeln. In direkter Anbindung an die Geschäftsführung wirken Sie an der
strategischen Weiterentwicklung dieses Bereichs
mit, entwickeln und steuern mit Ihrem Team hauswirtschaftlicher Führungskräfte und gemeinsam mit anderen Führungskräften des Unternehmens innovative Lösungen und Projekte für eine qualitativ hochwertige, nachhaltige und zukunftssichere Ausrichtung des Fachbereichs Hauswirtschaft im Sinne der strategischen Gesamtausrichtung des Unternehmens.
Das ist uns sehr wichtig
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Unserem Anspruch an eine umfängliche person[en]zentriere Arbeit werden wir durch
flexible und innovative Maßnahmen
gerecht.
Sie haben daher im besten Fall selbst Spaß daran,
bekannte Wege zu verlassen und sich auf Neues einzulassen
– auch gegen Widerstände.
Spontanität und Beharrlichkeit
zählen dabei ebenso zu Ihren Eigenschaften wie
Empathie und Wertschätzung
für andere Menschen.
Die Fachlichkeit unserer Mitarbeiter*innen ist unser kostbarstes Gut, von daher unterstützen und fördern wir
Fort- und Weiterbildung
in vielerlei Hinsicht.
Ihr Profil
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Sie bringen eine
abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaft und eine Weiterbildung zur Hauswirtschaftsleitung
(wünschenswert) mit.
Sie haben
Berufserfahrung in der Hauswirtschaft
sowie sichere Kenntnisse in der Gebäude- und Unterhaltsreinigung.
Ihre fachliche Kompetenz geht einher mit einer ausgeprägten Fähigkeit, zielorientiert und eigenverantwortlich zu handeln.
Sie sind bereit
Führungsverantwortung
für ein eigenes Team zu übernehmen.
Für die Ausübung dieser Tätigkeit ist ein
Führerschein Klasse B
unerlässlich.
Wir bieten Ihnen
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Sie übernehmen
eine sinnstiftende Aufgabe
in einem flexibel agierenden Unternehmen.
Die
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
ist uns sehr wichtig. Dies wird bei der Einsatzplanung bestmöglich berücksichtigt.
Wir freuen uns über engagierte Mitarbeiterinnen und fördern ihre persönliche Fort- und Weiterbildung. Eine attraktive Vergütung
nach unserem Haustarif, der sich an den TVÖD anlehnt
- einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
Zudem schließen wir für Sie
eine private Zusatz-Krankenversicherung
ab. Daraus erhalten Sie 300,- Euro pro Jahr für Ihre ganz persönliche Gesundheitsvorsorge. Alternativ bezuschussen wir
Kita-Kosten
in gleicher Höhe.
Ein firmeninternes
Fahrrad-Leasing-Programm
, das Umwelt und Geldbeutel gleichermaßen schont.
So geht es weiter
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Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihrer Ansprechpartnerin.
Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.