Du hast genug vom klassischen Altenheim? Krankenhaus ist dir zu anonym? Du willst Pflege neu denken und wirklich was bewegen? Dann bist du hier genau richtig!
Das Frida Kahlo Haus - eine der 8 Einrichtungen des Clarenbachwerks - ist eine moderne Einrichtung der Jungen Pflege, spezialisiert auf die Begleitung und Unterstützung junger Menschen, die durch schwere Erkrankungen oder Unfälle plötzlich aus ihrem gewohnten Leben gerissen wurden und nun mit körperlichen Einschränkungen leben. Unsere Bewohner:innen sind jung, voller Lebenswillen und brauchen Menschen wie dich, die sie auf ihrem neuen Lebensweg professionell und empathisch begleiten.
Unsere Bewohner*innen leben teils mehrere Jahrzehnte bei uns.
Für das Frida Kahlo Haus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) (Teilzeit oder Vollzeit)
Deine Aufgaben - Mehr als nur Pflege:
Du übernimmst die eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Evaluation des Pflegeprozesses;
Du führst pflegerische Maßnahmen durch, die ausschließlich Pflegefachkräften vorbehalten sind – von der Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs bis zur Sicherstellung der Pflegequalität;
Du managest eine Schicht und bekommst dafür die Zeit, die du brauchst. Du bist als Schichtleitung von der direkten Pflege freigestellt;
Du bist Ansprechpartner:in für Bewohner:innen, Angehörige und das interdisziplinäre Team;
Du kannst dich in modernen flying desk Büros zurückziehen und Pflege neu gestalten;
Moderne Pflege in einer jungen Zielgruppe:
Förderung von Selbstständigkeit und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben;
Entwicklung individueller Pflege- und Betreuungskonzepte;
Unterstützung bei Reha-Maßnahmen und modernster Hilfsmittelversorgung. Freizeitgestaltung und Alltagsbewältigung;
Enge Zusammenarbeit mit Therapeut:innen, Sozialarbeiter:innen und Ärzten, Krankenhäuser.
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/r Altenpfleger/in, oder Gesundheits-/ oder Krankenpfleger/in
Gute EDV-Kenntnisse
Kommunikationsstärke, Engagement, Zielstrebigkeit, hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und besonderen Herausforderungen
Wir möchten, dass es unseren Mitarbeitern gut geht! Neben einer
attraktiven Vergütung
nach BAT-KF
bieten wir Ihnen:
Appartements für Mitarbeitende
Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft ab 0€
Gutes Betriebsklima und ein wertschätzendes Miteinander
Offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Modernes und vielseitiges Arbeitsumfeld
Leckeres Mittagessen in unserer Mitarbeiterkantine - Gesund, frisch und zu einem kleinen Preis
Förderung der Mitarbeitergesundheit
Flexible Arbeitszeitmodelle - deine Wünsche werden berücksichtigt
Tarifvertragliche Leistungen gemäß Tarifvertrag BAT?KF
1.500,00 € Prämie nach erfolgreichem Onboarding
bis zu 1.000 € Prämie für geworbene Mitarbeiter
extra Geld fürs Einspringen, weil du es uns Wert bist
Jahressonderzahlung
Kinderzulage
Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
Jubiläumszuwendungen
Bis zu 36 Urlaubstage pro Jahr - mehr Zeit für dich und deine Freizeit!
persönliche Entwicklungsperspektiven
regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie z. B. ein Betriebsfest, B2Run, Weihnachtsfeiern - wir feiern Erfolge gemeinsam
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
Unsere Mitarbeiter bleiben gerne bei uns! Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit unserer Mitarbeiter in der Pflege beträgt 12 Jahre!
Haben wir Ihr Interesse geweckt oder Sie haben noch Fragen?
Fragen zu dieser Ausschreibung und zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Herr Patrick Schwarze: