Der AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. ist ein anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege im Land Brandenburg. Wir sind ein modernes und professionelles Unternehmen, das soziale Dienstleistungen im Landkreis Oder-Spree für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, sozial Schwache und Menschen mit Beeinträchtigungen anbietet. Unser Ziel ist es, durch individuelle Unterstützung und Förderung die Lebensqualität unserer Klienten zu verbessern.
Gegründet im Jahr 1990, beschäftigen wir heute ca. 300 Mitarbeitende in 30 Einrichtungen und Beratungsstellen. Wir legen großen Wert auf Werte wie Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit und engagieren uns aktiv in der Gemeinschaft, um soziale Teilhabe für alle zu fördern.
Mit Blick auf die Zukunft planen wir, unser Angebot weiter auszubauen und innovative Projekte zu entwickeln, um den Bedürfnissen unserer Klienten gerecht zu werden.
Stellenbeschreibung
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Das sind die Aufgaben:
Wertschätzende Begleitung, Beobachtung, Dokumentation und Förderung der Bildungs- und Lernprozesse der Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintrittsalter
Aktive Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Familie und Kooperationspartnern
Mitgestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes
Liebevolle Unterstützung der Kinder innerhalb der Eingewöhnungsphase
Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten auf Grundlage der individuellen Interessen und Themen der Kinder
Kontaktaufnahme
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Sie bringen mit
Eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte:r Erzieher:in, staatl. anerkannte:r Sozialpa?dagoge:in oder als Fachkräfte nach der Kita-Personalver-ordnung des Landes Brandenburg
Eine emphatische und aufgeschlossene Fachkraft mit fundiertem, pädagogischem Wissen
Sie sind kreativ, arbeiten gern im Team und haben gute kommunikative Fähigkeiten
Sie pflegen eine kooperative Zusammenarbeit mit den Eltern, Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen
Sie identifizieren sich mit dem infans-Handlungskonzept der Frühpädagogik
Sie bringen konzeptionelles Denken und Freude am selbständigen und engagierten Arbeiten mit
Wünsche, Interessen und Fähigkeiten der Kinder erkennen Sie durch Beobachtungen und dem Austausch mit Ihrem Team.
Sie sehen Kinder als Konstrukteure ihrer Selbstbildung und setzen Impulse für deren weitere Entwicklung
Sie lassen Ihre Hobbys und Leidenschaften in die Arbeit einfließen
Sie signalisieren den Kindern und ihren Familien gleichermaßen, dass diese willkommen sind und bauen eine vertrauensvolle Elternpartnerschaft auf
Offenheit für die Annahme und Umsetzung des neuen Bildungsplans
PC-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen
Tarifliche Vergütung sowie Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung
Jahressonderzahlung (70 %)
30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
Einen befristeten Arbeitsvertrag mit der Option auf Übernahme
Ein teamorientiertes und angenehmes Arbeitsklima
Abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie mit viel Eigenverantwortung gestalten können
Fachspezifische Fort- und Weiterbildungen
Vergütung von Zusatzaufgaben laut Tarif
JobRad – Fahrradleasing für umweltbewusste Mobilität
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Krankenversicherung (Zahn & Brille)
ein attraktives Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
Regelmäßige Firmen- und Teamevents zur Stärkung des Teamgeists
Bei Bedarf einen Betreuungsplatz in einer unserer AWO Kindertagesstätten
Ihre Vorteile
Betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Mitarbeiter*innen-Events
Betriebsarzt
Fahrradleasing
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Betriebliche KrankenversicherungStelleninfos