Umsetzung von Designanforderungen aus dem Produktmanagement unter Berücksichtigung von Anwendung, Werkstoffen und Produktion
Eigenverantwortliche Umsetzung von Produktverbesserungen (CAPA) und Produktänderungen (Change Control)
Koordination und Bewertung neuer Produktideen und Technologien
Identifikation von Einsparpotenzialen und Umsetzung von Kostenreduzierungen
Verantwortung für den Entwicklungszyklus bestehender Produkte bis zur Serienfertigung
Analyse von Anwendungsbeobachtungen und Ableitung von Optimierungen
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Einkauf, Produktion, Marketing, Vertrieb und externen Partnern
Fachliche Beratung angrenzender Abteilungen und internationaler Standorte
Anforderungen
Natur- oder Ingenieurwissenschaftliches Studium (z. B. Biologie, Chemie, Medizintechnik oder Kunststofftechnik) oder ähnliche Qualifikation
Selbstständige und organisierte Arbeitsweise
Eigeninitiative und Flexibilität
Geduld und genaues, strukturiertes Arbeiten
EDV-Kenntnisse (MS Office, Kommunikation über MS Teams)
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Spaß an der konstruktiven, kollegialen Mitarbeit in interdisziplinären Teams aus Technikern, Betriebswirten und Naturwissenschaftlern
Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse). Nutzen Sie hierzu unser Online-Portal unter www.gbo.com/jobs, bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Bewerbung können wir nur berücksichtigen, wenn Sie mit der Speicherung Ihrer Daten einverstanden sind. Bei Fragen steht Ihnen Frau Angela Stark jederzeit gerne zur Verfügung.
Wir bieten gleiche Chancen für alle und sehen Vielfalt als unsere Stärke. Daher begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Hintergrund, sozialem Status, sexueller Orientierung, Religion sowie geistigen und körperlichen Fähigkeiten. Es ist unser Ziel, Frauen im Unternehmen zu stärken und den Anteil an weiblichen Führungskräften zu erhöhen. Wir fördern eine inklusive Arbeitsumgebung und ermutigen alle Personen, sich zu bewerben.
Job ID:
3156
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