Die Stadt Ratingen ist mit rund 88.000 Einwohnern die größte Stadt im Kreis Mettmann. Ratingen hat viel zu bieten: eine Altstadt mit historischem Flair, eine landschaftlich schöne Lage zwischen Rhein und Ruhr, attraktive Kultur- und Freizeitangebote in der Stadt selbst und in den benachbarten Großstädten, hervorragende Verkehrsverbindungen und eine moderne Infrastruktur – kurz: ein hohes Maß an Lebensqualität.
Das Amt für Kommunale Dienste der Stadt Ratingen ist mit 200 Mitarbeitern der universale gewerbliche Dienstleister für die Stadtverwaltung Ratingen. Neben der Wartung und Instandhaltung der städtischen Gebäude, Anlagen und Einrichtungen betreut das Amt für kommunale Dienste den städtischen Fuhrpark und unterhält die Straßen, Wege und Plätze. Die Straßenreinigung und die Müllabfuhr gehören ebenso zu den Aufgaben des Amtes wie die Neuanlage, Pflege und Unterhaltung der Grünanlagen.
Im handwerklichen Dienst der Kommunalen Dienste ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Elektroniker (m/w/d) für Energie- u. Gebäudetechnik
zu besetzen.
Das Aufgabengebiet umfasst:
Betriebsmittelprüfung nach DGUV V3
Reparaturen von Betriebsmittel/Anlagen und Steuerungen
Wartung/Instandhaltung/Neuinstallation von Lichtsignalanlagen (Ampeln)
Wartung/Instandhaltung/Neuinstallation von Energie- und Gebäudetechnik der städtischen Liegenschaften
Einsatz im Rufbereitschaftsdienst für die Verkehrssicherung und Lichtsignalanlagen im Wochenwechsel
Arbeiten im Hubsteiger bis 15 m Höhe
Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:
abgeschlossene Berufsausbildung als Elektro-Installateur/ Elektroniker der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik
Kenntnisse im Bereich Verdrahtungs- und Installationsarbeiten, Schalt-schrankbau, Fehlersuche sowie Betriebsmittelprüfung nach DGUV V3
Schwindelfreiheit (Arbeiten mit Hubarbeitsbühne bis ca.15m)
Führerschein Klasse B ist erforderlich
Führerschein Klasse C1 ist wünschenswert
Wir bieten Ihnen:
ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einem Beschäftigungs-umfang von 39 Wochenstunden. Teilzeit ist möglich. Dabei sind alle Teilzeitmodelle denkbar, die gewährleisten, dass die erforderliche Arbeitszeit abgedeckt wird.
Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 TVöD
betriebliche Altersvorsorge
vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
umfangreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
kostengünstiges Jobticket für Beschäftigte
Für fachbezogene Rückfragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Technischer Service, Herr Johann, Telefon 02102 550 7029, gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Reinke, Telefon 02102 550 1117.
Bewerbungen von Frauen sind unter Berücksichtigung der Zielsetzung der Stadt Ratingen zur Frauenförderung ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes für Schwerbehinderte und den Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen unter Beachtung der Bestimmungen des SGB IX.
Begrüßt werden Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von ihrer Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder Weltanschauung, ihrem Geschlecht oder einer etwaigen Behinderung.
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit einem aussagekräftigen Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugniskopien bis zum 12.12.2025 unter Angabe der Stellenkennziffer 70.11 (0823) über das Bewerbungsportal der Stadt Ratingen.
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