Job Description

Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kita Adlerküken

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Die ESO Education Group ist mit über 120 Mitgliedseinrichtungen einer der größten Zusammenschlüsse privater Bildungsträger in Deutschland. Sie ermöglicht ihren Kund*innen vielfältige und sinnvoll vernetzte Bildungswege und unterstützt sie in ihrer persönlichen Entwicklung getreu ihrem Credo „Persönlichkeit durch Bildung“.



Unter dem Aspekt des lebenslangen Lernens bietet die ESO Education Group seit über 50 Jahren, mit Weitsicht, Weltoffenheit und dynamischem Denken, Bildung für jedes Alter und jede Bevölkerungsgruppe auf jeder Niveaustufe.



So gehören Kindertagesstätten, Berufsfachschulen, Fachschulen, Fachakademien ebenso dazu wie Weiterbildungseinrichtungen und Hochschulen, die ein weites Spektrum an Bildungsmöglichkeiten in verschiedenen Fachbereichen abdecken. Zu den jährlich rund 55.000 Kund*innen zählen Privatpersonen, Unternehmen und öffentliche Auftraggeber.



Jedes Kind soll sich unabhängig von seiner Nationalität, der ethnischen Zugehörigkeit, der Religion, dem Geschlecht, der sozialen Stellung und dem körperlichen, seelischen und geistigen Zustand wertgeschätzt und zugehörig fühlen, um sich selbst in seiner Persönlichkeit vollends entfalten zu können.



Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere

Kindertagesstätte Adlerküken in Berlin Treptow-Köpenick eine(n)

Einrichtungsleitung (m/w/d)

Diese Herausforderungen warten auf Sie:

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Mitarbeiterinnen und Personalführung
Organisation Gestaltung der Zusammenarbeit Konzeption und Konzeptionsentwicklung Selbstmanagement Zusammenarbeit mit der stellv. Einrichtungsleitung und dem Träger

Das sollten Sie mitbringen:

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Persönlichkeit: soziale Kompetenz, Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit, Belastbare und kreative Persönlichkeit Arbeitsweise: Vollzeit / Teilzeit mind. 35h pro Woche Ausbildung: staatliche Anerkennung als Erzieherin oder sozialpädagogische Fachkraft nach § 11 VOKitaFöG
Erfahrungen: mit Berufserfahrung

Unsere Leistungen:

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Unbefristeter Arbeitsvertrag Hausinternes Gehaltsmodell auf Basis des TV-L zusätzliches Prämienmodell (Leitung, Facherzieher, Anleitung, etc.) Eigenes Bildungsportal mit Fort- und Weiterbildungen Förderung des Leitungsnachwuchses Offene Willkommens- und Teamkultur Möglichkeit zur Voll- und Teilzeitbeschäftigung Pädagogisches Mittagessen Unterstützung bei der Vermittlung eines Kindergartenplatzes im Träger Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr zusätzlich Heiligabend und Silvester als freie Tage Betriebliche Altersvorsorge Aktive Gesundheitsförderung

Diese Aufgabe reizt Sie und Sie haben Lust auf diese neue Herausforderung?



Dann freuen wir uns auf Ihre

vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Zertifikate

) mit Angabe Ihrer

Gehaltsvorstellung

und

Ihres frühesten Eintrittstermins.

Für Fragen zum Bewerbungsprozess stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich direkt über den unten stehenden Button

"Online bewerben".