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Zentrum Kopfklinik für diverse Fachabteilungen

gesucht.



Das Zentrum Kopfklinik – bestehend aus der Augenklinik, Hals-Nasen-Ohrenklinik, Neurochirurgischen Klinik, Neurologischen Klinik, Radiologischen Klinik und der Mund-Zahn-Kieferklinik – ist eine rechtlich unselbständige Einrichtung des Universitätsklinikums Heidelberg und der Medizinischen Fakultät Heidelberg. Das Zentrum Kopfklinik erfüllt Aufgaben in der Krankenversorgung, Forschung und Lehre auf höchstem Niveau in einer interdisziplinären und interprofessionellen Struktur.



Als DRG-Koordinator bringen Sie Ihr Know-how ein und gestalten die wirtschaftliche Zukunft unseres Zentrums und der jeweiligen Klinik. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in der Erlössicherung in dem Sie für eine präzise Kodierung sorgen, den Prozess von Aufnahme bis Entlassung begleiten und eng mit verschiedenen Berufsgruppen zusammenarbeiten. Ihre Expertise trägt dazu bei, die medizinische Qualität und wirtschaftliche Stärke unseres Zentrum und der jew. Fachabteilungen zu sichern. Sie möchten gerne eine unserer Fachabteilungen unseres Zentrums tatkräftig unterstützen, dann melden Sie sich bei uns.

Job-ID:

V000015190

Einsatzgebiet:

Kopfklinik (Zentrum)

Einsatzort:

Heidelberg

Startdatum:

ab sofort

Tätigkeitsbereich:

Medizinisch-Technische Dienste

Anstellungsart:

Voll-/ Teilzeit (bis zu 38,5 Wochenstunden)

Veröffentlicht:

15.01.2026

Befristung:

Unbefristet

Vertrag:

TV-UK

Ihre Aufgaben

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Sie verantworten die DRG-Abrechnung für eine der Fachabteilulngen unseres Zentrums (Augen, HNO, Neurochirurgie, Neurologie, MKG, Radioonkologie) Sie führen eine fallbegleitende und fallabschließende Kodierung stationärer Fälle nach ICD-10-GM und OPS durch (zeitnah, korrekt und vollständig unter Beachtung der rechtlichen Rahmenbedingungen) Sie stellen die korrekte DRG-Abrechnung sicher Sie analysieren die medizinische Dokumentation (Arztbriefe, OP-Berichte, Diagnostik) und Arbeiten interdisziplinär mit dem ärztlichem, pflegerischen und administrativen Dienst eng zusammen Sie unterstützen uns bei MD-Anfragen und Widersprüchen Sie wirken bei bei Dokumentations- und Qualitätsprojekten begleitend mit

Ihr Profil

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Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als medizinische Kodierfachkraft oder eine 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Ihnen liegen fundierte Kenntnisse in ICD-10-GM, OPS und DRG-Systematik vor Erfahrungen im stationären Kodierbereich der o.g. Fachabteilungen sind von Vorteil Sie bringen eine strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke werden bei uns sehr geschätzt Verlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement sowie Eigenständigkeit sind Ihre Motivation Sie bringen EDV-Kenntnisse insb. in den Systemen SAP ISH, ISH-Med, Microsoft Office mit Analytisches Interesse: Gesundheitsökonomische Zusammenhänge faszinieren sie und motivieren Ihr handeln

Wir bieten Ihnen

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Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit ärztlichem, pflegerischem und administrativem Dienst Bei Eignung (Teil-)Projektleitung / Projektverantwortung möglich Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote

Kontakt & Bewerbung

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Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Sabine Herold via E-Mail zur Verfügung.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungssystem.



Kopfklinik (Zentrum)

Sabine Herold, Kaufm. Geschäftsführung

Im Neuenheimer Feld 400

69120 Heidelberg

Sabine.herold@med.uni-heidelberg.de


Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.



Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.



Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.



Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der persönlichen Voraussetzungen. Das Gehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle exkl. der Jahressonderzahlung sowie weiterer Zulagen.