Job Description

Stuttgart Voll/Teilzeit
Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den

Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als

Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben.


Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in

Voll- oder Teilzeit.

Darauf haben Sie Lust

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Sie sind für Kosten- sowie Erlöscontrolling und die Beratung der internen Dienstleister unserer Klinik verantwortlich. Gemeinsam im Team erarbeiten Sie die Haushaltsplanung und den unterjährigen Forecast. Mit zielgenauen Berichten lösen Sie notwendige Maßnahmen aus und erstellen Monats- und Quartalsabschlüsse. Sie entwickeln Kennzahlen in unserem Controllingsystem weiter. Im Projektcontrolling und bei Wirtschaftlichkeitsberechnungen wirken Sie gerne mit.

Das macht Sie aus

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Sie können ein Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt
Controlling oder Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation

vorweisen.
Mit Ihrer praktischen Erfahrung im Krankenhauscontrolling sind Sie ein weiterer wichtiger Pfeiler in unserem Team. Sie sind Controllerin aus Leidenschaft und zeichnen sich durch sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine zielorientierte Arbeitsweise aus.
Ein erprobter Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen im Controlling sowie mit
MS-Office-Programmen, insbesondere Excel, ist für Sie selbstverständlich.
Sicheres und freundliches Auftreten sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Das tun wir für Sie

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Faire und angemessene Entlohnung

auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.

Finanzielle Sicherheit und Perspektiven

für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.

Attraktive Angebote

von starken Marken bei "corporate benefits".

Arbeiten nach Ihrem Rhythmus

mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten.

Mindestens 30 Urlaubstage

sowie den 24. und 31. Dezember garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.

Einfach mobil sein

mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.

Neu in Stuttgart?

Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.

Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen

mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.

Voran kommen im Job

durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.

Täglich frisch und lecker,

denn in unserer Kantine kochen wir noch selbst und mit Liebe.

Fit und gesund

dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.

Zusammenhalt und Gemeinschaft

bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.

Sie haben noch Fragen? Gerne!

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Frau Bettina Lammers, Geschäftsführung, und Frau Bettina Klaus, Leiterin Controlling & Geschäftsfeldentwicklung, freuen sich über Ihren Anruf unter 0711 6489-2997.