Elternzeit- und Krankheitsvertretung mit einer Projektlaufzeit von sechs Monaten
Bereitstellen der Personaldaten zum Zwecke des Reportings sowie Durchführung notwendiger Prüfungen der Daten auf Plausibilität und Konsistenz
Bearbeiten und Erstellen von regelmäßigen Ad-Hoc-Reportings zu Headcount, Stellen sowie weiterer Kennzahlen entsprechend der Firmen- und Menarini-Systematik
Durchführen von erforderlichen Datenbankabfragen aus den vorhandenen Datenquellen und Abstimmen sowie Aktualisieren der Datenbanken
Unterstützung bei Projekten innerhalb des Teams
Regelmäßige Erstellung von Organigrammen auf Grundlage des Stellenplans
Was Sie mitbringen:
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Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise mit Bezug zu HR-Daten oder Personalmanagement
Sehr gutes Verständnis für Zahlen, Datenqualität und Reportingstrukturen
Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit Datenbanken, Reporting-Tools und MS Office (insbesondere Excel)
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
Neben einem
unbefristeten Arbeitsvertrag
und
30 Tagen Urlaub
warten zahlreiche
Sozialleistungen
und
Benefits
wie die
Gutscheinkarte Ticket Plus®
auf Sie.
Sind Sie bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann laden Sie in nur wenigen Minuten Ihren Lebenslauf hoch.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen für Fragen, sowie weitere Informationen gerne zur Verfügung!
Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.