Seit 1993 haben wir uns zu einem mittelständischen Sanierungsunternehmen mit 260 Mitarbeitern entwickelt, das dynamisch, innovativ und zukunftsorientiert ist. Ausgehend von 10 Standorten (Berlin, Hamburg, Rostock, Taucha bei Leipzig, München, Schwarzenbruck bei Nürnberg, Karlsruhe, Hattersheim bei Frankfurt a. M., Duisburg und Würzburg) liegt unsere Kernkompetenz in der Sanierung nach Schadensereignissen. Dabei ist es unerheblich, ob ein Wasserschaden, Brandschaden, Schimmelpilzbefall oder Schadstoffschaden vorliegt. Wir haben die geeigneten Fachkräfte für jede Art von Schaden.
Zum sechsten Mal wurden wir als "Top-Arbeitgeber im Mittelstand" ausgezeichnet. Werden auch Sie Teil unseres Teams!
Ihre Aufgaben
Konzeption und Aufbau eines zukunftsfähigen Controllingsystems
Einführung und Umsetzung von Budgetprozessen sowie Etablierung von Kostenstellen- und/oder Profitcenterstrukturen
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Bereichsleitungen und externen Partnern (inkl. Investoren)
Erstellung von Reports und Analysen zur finanziellen Steuerung des Unternehmens
Vorbereitung und Präsentation von entscheidungsrelevanten Zahlen für Investoren und andere Stakeholder
Langfristig: Mitgestaltung der strategischen Steuerung sowie Aufbau eines kleinen Controlling-Teams (voraussichtlich 3 Personen)
Perspektivisch: Übernahme von projektbezogenen Controlling
Ihr Profil
Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in verantwortungsvoller Position
Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und hohe Überzeugungskraft – auch im Umgang mit Investoren
Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Gespür
Fundierte Kenntnisse in Excel und ERP-Systemen (SAP nicht erforderlich)
Offenheit für den Aufbau neuer Strukturen und Prozesse
Branchenerfahrung aus der Bauwirtschaft ist nicht zwingend erforderlich
Was wir Ihnen bieten
Ein familiäres Betriebsklima mit positiver Arbeitsatmosphäre
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Hervorragende Entwicklungschancen und eine zielgerichtete Personalentwicklung
Hauseigene Wissensakademie
Optionale Leistungen wie Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge sowie E-Bike Leasing
Eine Auswahl an kostenfreien Getränken sowie an Obst
Eine monatliche Guthaben-Karte zum Einkaufen im lokalen Einzelhandel
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Ein attraktives Prämiensystem
Jährliches Gesundheitsbudget
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich und lernen unser Team vor Ort kennen.
Sie haben noch Fragen?
Gerne stehen wir Ihnen vorab telefonisch zur Verfügung.