Finanzdienstleister bei vielfältigen Banking-Projekten begleiten? Unser Team entwickelt Konzepte für (IT-) Transformationen, die Optimierung von Geschäftsprozessen und treibt mittels neuer Technologien sowie Strategien die Neuausrichtung des Finanzsektors voran. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als
Consultant Banking (m/w/d).
Standorte:
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart.
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Dein Impact:
Als Consultant Banking & Capital Markets (m/w/d) trägst du zur innovativen Transformation unserer Kunden in Themen wie Banksteuerung oder dem Aufbau digitaler Geschäftsmodelle bei.
Aufgabenvielfalt:
Gemeinsam im Team planst und konzeptionierst du anspruchsvolle (digitale) Transformationsprojekte bei Finanzdienstleistern und begleitest die Umsetzung.
Strategie:
Du bringst eigene Ideen beim Design und bei der Implementierung neuer Geschäftsmodelle, Wettbewerbsstrategien oder Organisationsstrukturen ein.
Konzeption:
Du betrachtest Sachverhalte aus verschiedenen Perspektiven und kannst dank deiner kreativen Ideen Lösungsräume neu definieren, um unternehmerische Hürden zu meistern.
Beratung:
Bei der Analyse und Umsetzung von Regulatorik oder der Transformation von Infrastrukturen unterstützt du unsere Kunden gemeinsam im Team.
Innovation:
Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen aus dem Deloitte-Netzwerk setzt du bereichs- und industrieübergreifend neue, innovative Market Offerings auf bringst sie lösungsorientiert zu unseren Kunden.
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Dein Skillset:
Sehr guter Abschluss
in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mathematik, Physik oder vergleichbaren Studiengängen
Idealerweise erste Erfahrungen
oder Praktika bei Finanzinstituten, Beratungsunternehmen oder FinTechs
Gutes Grundverständnis
von Daten-Management und -Analysen sowie Interesse an modernen IT-Architekturen in Kombination mit unternehmerischen Prozessen
Freude an vielfältigen Projekten
und komplexen Fragestellungen, hohe Teamorientierung und Kreativität
Flexibilität und Mobilität
sowie sichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
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Deine Chance:
Spannende Aufgaben
in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
Gute Rahmenbedingungen
mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
Work-Life-Balance
durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
Exzellente Weiterbildung
an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation, z. B. durch SCRUM Master, CFA, Professional Cloud Architect Certification, SAFe, Blockchain oder Certificate in ESG Investing
Vielfältige Gestaltungsspielräume
und
aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur
– u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Absolvent:innen
Consulting
Industry Operations & Solutions
Financial Services
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GESCHÄFTSBEREICH
Lerne den Geschäftsbereich Consulting kennen.
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ZIELGRUPPE
Finde heraus, welche Möglichkeiten wir für Absolvent:innen bieten.
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Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
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Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle:
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Noch Fragen?
Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.
Bewerbungsfrist
: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.
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Team Talent Acquisition
Aleksandra, Lea, Anja, Julia, Silja, Lisa und ihre Teams stehen dir bei Fragen gerne zur Verfügung.
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Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen
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