Die Hansestadt Herford sucht in der Stabsstelle Büro der Bürgermeisterin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Circular Economy Manager*in (m/w/d).
Diese Stelle ist für 3 Jahre befristet zu besetzen und umfasst die Erstellung und Begleitung von Konzepten sowie Projekten zur Förderung der Circular Economy in Herford.
Ihre Aufgaben:
Erstellung/Begleitung des Circular Economy Konezpts für die Hansestadt Herford
Konkrete zirkuläre Projekte koordinieren
Entwicklung und Umsetzung von Programmen zur Förderung der Abfallvermeidung, Wiederverwendung und Recycling in der Kommune
Identifizierung von Möglichkeiten zur Förderung von Kreislaufwirtschafts-praktiken bei lokalen Unternehmen und Einwohnern
Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen, darunter Regierungsbehörden, Unternehmen und gemeinnützige Organisationen, um nachhaltige Praktiken zu fördern
Öffentlichkeitsarbeit: Sensibilisierung und Bildung der Öffentlichkeit über die Vorteile einer Kreislaufwirtschaft und die Bedeutung nachhaltiger Praktiken
Erforderliche Kompetenzen:
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit abgeschlossener Verwaltungsprüfung II (ehemals Angestelltenprüfung II)
oder
ein erfolgreich abgeschlossenes betriebs- oder volkswirtschaftliches Hochschulstudium auf Bachelor-Niveau oder in einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Umwelt-/Klimaschutz, Nachhaltigkeits- Ressourcen- oder Energiemanagement ebenfalls auf Bachelor-Niveau
Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement: Planung, Steuerung, Begleitung und Evaluierung, klares Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und wirtschaftliches Denken, Fähigkeit zur Bildung von Netzwerken unterschiedlichster Akteurinnen Kreativität, Gestaltungswille und Methodenkompetenz
sehr gute konzeptionelle, organisatorische und analytische Fähigkeiten
ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kontaktfreudigkeit
überzeugendes, offenes und lösungsorientiertes Auftreten mit Kooperations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Entscheidungsfreude
mehrjährige Projekterfahrung in Bereichen des Aufgabenprofils ist wünschenswert
Wir bieten:
ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld mit großer Eigenverantwortung und Gestaltungsraum
Einen modern und gesundheitsförderlich ausgestatteten Arbeitsplatz
Engagiertes und kollegiales Umfeld
Fortbildungen zur Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterbildung
Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf, u. a. durch flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten (nach Absprache)
Eine Vergütung nach EG 11 TVöD
Die Hansestadt Herford setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität unter Wahrung der rechtsstaatlichen Grundsätze. Die Hansestadt Herford möchte den Anteil von Frauen und Männern in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, erhöhen. Die Ausschreibung richtet sich in gleicher Weise an Teil- und Vollzeitkräfte.
Für das Auswahlgespräch ist ein ca. 25-minütiges Fachgespräch geplant, für das Sie sich Fachkenntnisse zu den Aufgabenschwerpunkten aneignen sollten. Dieses wird im Fachgespräch durch die Auswahlkommission überprüft und bewertet.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich gern über unser Bewerberportal, zu finden unter https://karriere.herford.de
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ausschließlich in dieser Form möglich sind und angenommen werden. Bewerbungsende ist der
04.01.2026
Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen gerne aus dem Büro der Bürgermeisterin Herr Christian Forner (Tel. 05221/189-228). Für weitere Fragen rund um die Stellenausschreibung steht Ihnen aus der Personalabteilung Uta Wattenberg-Houppert (Tel. 05221/189-245) gern zur Verfügung. Beachten Sie dabei bitte, dass die Hansestadt Herford vom 22.12.2025 bis 04.01.2026 geschlossen ist.
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