Job Description

Ihre Aufgaben

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Leitung der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung (HZD), dem zentralen IT-Dienstleister der Hessischen Landesverwaltung mit Hauptsitz in Wiesbaden, mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden, der innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen für die moderne Verwaltung entwickelt und als Full-Service-Provider die Digitalisierung der hessischen Landesverwaltung entscheidend mitgestaltet Verantwortung für Personal-, Organisations- sowie Budgetmanagement Entwicklung und Umsetzung der strategischen und operativen Unternehmensstrategie, Entscheidungsfindung in wichtigen Unternehmensfragen, Kommunikation mit Stakeholdern und Repräsentation des Dienstleisters in der Öffentlichkeit

Unsere Anforderungen

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Erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium in dem Bereich BWL, Informatik oder vergleichbares Studium bzw. bei verbeamteten Bewerberinnen und Bewerbern die Laufbahnbefähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst Langjährige Führungserfahrung in herausgehobenen Leitungsfunktionen auf höchster Leitungsebene, idealerweise in der IT-Branche Umfassende Kenntnisse in den Bereichen Unternehmensführung, Strategieentwicklung, Finanzen und IT Führungspersönlichkeit mit strategischer Weitsicht, technologischem Know-how sowie Empathie und Überzeugungskraft Ausgeprägtes strategisches, ressourcenbewusstes und strukturiertes Handeln, kombiniert mit klarer, analytischer Problemlösungskompetenz sowie intrinsischer Innovations- und Gestaltungsfähigkeit – stets mit einem starken Fokus auf Kundenorientierung, Effizienz und höchste Qualität Herausragende Führungs- und Leitungskompetenz mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und sozialer Integrität, verbunden mit Loyalität, Eigeninitiative, Team- und Konfliktfähigkeit sowie hoher Belastbarkeit Hervorragende Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, Verhandlungsgeschick und souveränes Kommunizieren auf allen Ebenen und gegenüber Kunden

Unsere Angebote

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eine spannende, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe mit einer Stelle der Besoldungsgruppe B 6 Hessisches Besoldungsgesetz bzw. eines vergleichbaren außertariflichen Gehalts ein modernes, diverses und vielfältiges Arbeitsumfeld: die HZD ist aufgrund des besonderen Engagements zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf mit dem Gütesiegel "Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen" zertifiziert eine Vielzahl von Angeboten und Maßnahmen im Bereich des Gesundheitsmanagements jobfit durch z. B. verschiedenste Möglichkeiten, aktiv zu werden u. a. mit unserem Firmenfitness-Netzwerk das LandesTicket Hessen: Damit gilt für Sie freie Fahrt im öffentlichen Personennahverkehr in Hessen – nicht nur für den Arbeitsweg

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Entsprechend dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz in Verbindung mit dem Frauenförder- und Gleichstellungsplan fördern wir die Erhöhung des Frauenanteils. Daher sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt. Insbesondere Menschen mit Migrationsgeschichte möchten wir ermutigen, sich bei uns zu bewerben.

Allgemeine Hinweise

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Haben Sie Interesse?




Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen! Wenn Sie mit der vorübergehenden Speicherung Ihrer persönlichen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind, bewerben Sie sich bis zum 15.02.2026 bei uns.



Ihre Ansprechpartnerin für einen ersten vertraulichen Kontakt: Frau Katharina Zeus, Personalreferentin im Referat Personal landesinterne Dienstleister,


Tel. 0611 / 32 132208; E-Mail: Katharina.Zeus@hmdf.hessen.de.