Das Team Cash Digitization ist Teil des Bereichs Corporate Cash Management und unterstützt die Umsetzung der Vertriebsstrategie und Produktmanagements mit Fokus auf den deutschen Markt.
Durch die Steuerung ausgewählter Vertriebs- und Digitalisierungsinitiativen leistet das Team einen direkten Beitrag zum Ertragswachstum – mit dem Ziel, Vertriebsprozesse im Cash Management kontinuierlich weiterzuentwickeln, zu automatisieren und zu digitalisieren.
Ihre AufgabenWeiterentwicklung von Prozessen auf Basis der globalen CRM-Plattform zur Optimierung des Cash Management Sales Prozesses
Definition und operative Umsetzung von Business-Anforderungen
Kommunikation mit dem Entwicklerteam, Erstellung praxisnaher Anwendungsabläufe, Unterstützung im agilen Scrum-Prozess
Erstellung von Auswertungen, Management-Informationen und Datenanalysen (z. B. mit Tableau)
Dokumentation von Umsetzungen und Sicherstellung der Drittverwendbarkeit in Folgeprojekten
Fachlicher Austausch, Beratung zu Anforderungen, technische Umsetzung sowie Qualitätskontrolle
Ihre Fähigkeiten und ErfahrungenAbgeschlossenes Wirtschaftsstudium (BA/FH/Universität) und gute bis sehr gute IT-Kenntnisse
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Projektmanagement, Digitalisierung, Informationstechnologie und agiler Entwicklungsbegleitung
Sehr gute Kenntnisse in: Excel, Access, Datenbankstrukturen, Tableau, JIRA, SQL; optional PHP-Skriptentwicklung
Motivation in einem dynamisches, internationales Arbeitsumfeld und Team zu arbeiten
Proaktivität, Verbindlichkeit, Qualitätsbewusstsein und eine effiziente Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir Ihnen bieten
Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.Emotional ausgeglichen
Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.
Körperlich fit
Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.
Sozial vernetzt
Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.
Finanziell abgesichert
Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.
Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten.Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihren Recruiter / Ihre Recruiterin zu.Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen gerne Alexander Rentoulis zur Verfügung. Tel.: (+49)15129608481
Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen möchten – vielfältig, wertschätzend und offen für verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergründen vereint, fördert Innovation. Wir setzen auf vielfältige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potential entfalten können – denn das Zusammenführen verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle für den geschäftlichen Erfolg der Deutschen Bank.
Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und fördert ein gutes Miteinander. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen.
Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterstützen.
Besuchen Sie Inside Deutsche Bank, um mehr über die Kultur der Deutschen Bank zu erfahren, einschließlich unserer Aktivitäten zu Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe, unserer Führungskultur, unseren Aktivitäten zur Zukunft der Arbeit und vieles mehr.
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