Eine leistungsgerechte Vergütung
Eine hohe Anzahl an Urlaubstagen (28 Tage bis 35 Jahre, 30 Tage ab 35 Jahre)
Urlaubsgeld + jährliche Sonderprämie (laut Manteltarifvertrag)
Aufstiegsmöglichkeiten
Essensmarken für hauseigene Gerichte
Die Perspektive für eine langfristige Zusammenarbeit
Ein gutes Betriebsklima mit einem engagierten Team
Firmenparkplätze
Unser Anforderungsprofil:
mind. einjährige Berufserfahrung (optimal Ausbildung zurm Hotelfachfrau/mann) Freundliches Auftreten, auch in stressigen Situationen
Hohes Maß an Gäste- und Serviceorientierung
Teamorientiertes Arbeiten
Gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen
Deine Aufgaben:
Planung von Hochzeiten, Tagungen und sonstige Veranstaltungen
Betreuung unserer Gäste und Erfüllung individueller Wünsche
Kontrolle der dazugehörigen Rechnungen
Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Leistungen:
Firmenevents
Kostenlose Getränke
Kostenloser Parkplatz
Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
Arbeitsort: Vor Ort
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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