Karrierecenter der Bundeswehr Mainz - Dezernat Berufsförderungsdienst
Sie sind zuständig für die Annahme, die Weiterleitung, den Versand und die Archivierung von Berufsförderungsakten.
Sie unterstützen die Bearbeitung der eingehenden sowie ausgehenden Post.
Sie sind Ansprechstelle in allen Angelegenheiten des Inneren Dienstes des Berufsförderungsdienst und bearbeiten diese Angelegenheiten mit den der Standard-Software-Produkte (bspw. Windows, MS-Office, Outlook).
Sie führen Abfragen lokaler Datenbanken durch und pflegen diese.
Die Teilnahme an Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
Sie Stelle ist ab dem
01.05.2026
zu besetzen.
Sie werden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis eingestellt.
Sie erwartet ein attraktives Gehalt. Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Die Tätigkeiten in der Dienststelle sind vor Ort wahrzunehmen. Vollzeit oder Teilzeit ist möglich.
Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/ zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder zum/ zur Kaufmann/ Kauffrau für Bürokommunikation oder Büromanagement oder eine verwaltungseigene Prüfung (Angestelltenprüfung I) oder einem kaufmännischen Beruf mit entsprechenden Erfahrungen, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und über die Bereitschaf zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis Klasse B. Weiterhin sind Sie bereit ein Dienst-Kfz zu führen.
Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Bewerbung & Kontakt
Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens
27.01.2026
in Ihr Bewerbungsprofil hoch. Von einer zusätzlichen Übersendung per Post oder E-Mail ist abzusehen.
Ihre Bewerbung umfasst:
Anschreiben,
Lebenslauf (tabellarisch)
Prüfungszeugnisse von abgeschlossenen Ausbildungen und relevanten Fortbildungen,
und sofern vorhanden:
Abschlusszeugnis der Berufsschule
Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber
Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung as schwerbehinderter Mensch.
Zusätzlich erforderlich:
Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Für weiter Informationen wenden Sie sich bitte an
Bundeswehrdienstleistungszentrum Koblenz
Personalmanagement
Tel: 0261 679992 5283 oder 90 4813 5283 (Diana Skoruppa)
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