Job Description

Bereich:

Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät |

Stellenumfang:

Teilzeit |

Beschäftigungsdauer

befristet |

Ausschreibungs-ID:

6750



Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.

Wir suchen:

Im Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät, Chemie-Biologie, suchen wir eine/n Biologisch-Technische/r Assistent/in zum 1.10.2025 zu folgenden Konditionen:


50% = 19,92 Stunden Entgeltgruppe 9a TV-L befristet 30.9.2028

Ihre Aufgaben:

Vorbereitung und Mitarbeit bei der Durchführung von Praktika (semesterbegleitend und im Block) in den fachwissenschaftlichen Studiengängen und Lehramstudiengängen der Abteilung Molekularbiologie Aktualisierung von Kursmanuskripten, Ausarbeitung von Zeitplänen und Führen von Anwesenheitslisten Beschaffung von Kurs- und Demonstrationsmaterialien Betreuung und Wartung der Laborgeräte (Fluoreszenzmikroskope, Kryotom, Zentrifugen, Autoklaven, Elektrophoresegeräte, PCR, qPCR, FPLC, Elisa-Reader) ggf. nach entsprechender Fortbildung Bestellung und Verwaltung von Chemikalien Allgemeine Laborarbeiten und Mitarbeit an Forschungsprojekten Mitorganisation der Arbeitssicherheit Mitarbeit im Bereich „Outreach“ (Betreuung von Schülerpraktikantinnen, etc.)
Allgemeine administrative Aufgaben

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Biologisch-Technischen Assistenten/-in Kenntnisse molekularbiologischer, biochemischer und histologischer Arbeitsweisen Kenntnisse im Umgang mit chemischen und biologischen Gefahrstoffen sowie gentechnisch veränderten Organismen Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Arbeitssorgfalt, Deutsch- und Englischkenntnisse Wünschenswert: EDV-Kenntnisse (Office-Paket, Datenauswertung) und deren aufgabenorientierte Anwendung

Unser Angebot:

Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31. August 2025.



Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihre Ansprechperson:

Hans Merzendorfer


0271/740-3917


hans.merzendorfer@uni-siegen.de



Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.