Job Description

BILANZBUCHHALTER (M/W/D)
Standort/ Bereich: Tübingen / Finance, Controlling & Accounting
Vertragsart: Vollzeit / befristet für 2 Jahre
Starttermin: ab sofort
IHRE AUFGABEN:Sie führen selbstständig die Haupt- und Nebenbuchhaltung und stellen eine korrekte und fristgerechte Verbuchung aller Geschäftsvorfälle sicher, bilden Rückstellungen und Abgrenzungen und wickeln den Zahlungsverkehr und das Mahnwesen ab Sie wirken aktiv bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Sie erstellen und übermitteln Umsatzsteuer-Voranmeldungen sowie statistische Meldungen (ZM, Intrastat etc.) Sie stimmen Intercompany-Transaktionen mit anderen Unternehmen innerhalb der CHT Gruppe ab Sie erstellen Statistiken und Auswertungen und analysieren betriebswirtschaftliche Kennzahlen Sie sind Innovationstreiber und optimieren buchhalterische Prozesse und bringen Ihre Expertise aktiv ein Sie sind Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachbereiche

IHR PROFIL:Sie haben eine kaufmännische Ausbildung sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben im Idealfall mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Accounting Sie haben einen routinierten Umgang mit MS Office, insbesondere mit MS Excel und haben idealerweise gute SAP-Kenntnisse Sie sind strukturiert, zuverlässig und handeln lösungsorientiert Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben Freude an analytischen Aufgaben Sie kommunizieren souverän auf Deutsch und Englisch

UNSER ANGEBOTWertschätzung erfahren – durch individuelle Feedbackgespräche sowie Firmenevents, wie Jubiläumsfeiern, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Sicherheit erleben – mit einem attraktiven tarifgebundenen Gehalt, mindestens 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und weiteren Tarifbestandteilen Fürsorge empfangen – durch umfangreiche Sozialleistungen wie Pflegezusatzversicherung, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenzusatzversicherung Freiheiten nutzen – dank flexibler Arbeitszeitmodelle und mobilem Arbeiten sowie einer Kinderferienbetreuung Individualität stärken – dank vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme sowie E-Learnings Mobilität erleichtern – durch gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und JobRad

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Ihr HR-Kontakt:
Frau Sarah Hofmann
sarah.hofmann@cht.com

Telefon +49 7071 154 134