Job Description

Die

Stadt Bremerhaven

(ca. 120.000 Einwohner:innen) sucht zum 01.06.2026 für die Stadtbibliothekeine:n

Bibliothekar:in (w/m/d)

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Stellenwert: - Entgeltgruppe 9c TVöD (Entgeltordnung/VKA) -.


Die Stadtbibliothek Bremerhaven ist eine moderne dienstleistungsorientierte Bibliothek, die aus einer Zentralbibliothek mit Erwachsenen-, Kinder- und Musikabteilung sowie einer Zweigstelle im Stadtteil Leherheide besteht. Als Bibliotheksmanagementsystem (LMS) wird BIBLIOTHECAplus der Firma OCLC eingesetzt.


Mit rund 200.000 Besucher:innen im Jahr ist die Stadtbibliothek die am besten besuchte Kultur- und Bildungseinrichtung Bremerhavens.


Die Stadtbibliothek wird Teil eines innovativen Dritten Ortes, der als Neubauprojekt mitten in der Innenstadt Bremerhavens entsteht. Die projektorientierte Weiterentwicklung der Angebote und Services, sowie der Organisationsstruktur im Hinblick auf die Anforderungen der Bibliothek der Zukunft bildet in den kommenden Jahren den zentralen Weiterentwicklungsprozess.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Leitung der Kinderbibliothek

Erarbeitung von Konzepten zur Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendabteilung zum familienfreundlichen Dritten Ort inkl. Öffentlichkeitsarbeit Ausbau der Kooperationen mit Schulen, Kultur- und Bildungspartnern – besonders im Bereich Digitalisierung und Medienkompetenz

Programmarbeit mit Kindern und Jugendlichen unterschiedlicher Altersgruppen einschließlich Einführungen in die Bibliotheksnutzung

Beratungs- und Informationsdienste einschließlich der Unterstützung von Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien bei der Nutzung der elektronischen und digitalen Angebote

Bestandsaufbau, Erschließung, Nutzungskontrolle und Bestandsevaluierung aller Medien (Books und Non-Books) im Rahmen des Lektorats der Kinder- und Jugendabteilung

Betreuung von Schulpraktikanten und Auszubildenden

Änderungen im Aufgabenzuschnitt sind möglich.

Voraussetzungen

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Voraussetzung für eine Bewerbung ist:

ein mit einem Bachelorgrad (oder vergleichbar) abgeschlossenes Studium der Bibliothekswissenschaften oder ein entsprechender Fachhochschul- oder Bachelor-Abschluss mit Bezug zu Bibliothekswissenschaften

oder


ein mit einem Bachelorgrad (oder vergleichbar) abgeschlossenes Studium sowie eine mindestens einjährige nachgewiesene, für das ausgeschriebene Aufgabenfeld geeignete, Berufserfahrung.

Bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis bzw. die spätere Beantragung der Berufung ins Beamtenverhältnis möglich.

Weitere Informationen

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Wir erwarten von Ihnen:

ausgeprägstes Interesse an der Weiterentwicklung bibliothekarischer Aufgabenfelder angesichts sich verändernder Nutzererwartung und Weiterentwicklung des kundenorientierten Service- und Benutzungsdienstes nach qualitativen Dienstleistungsstandards sehr gute Medienkompetenz, einschließlich digitaler und Sozialer Medien ausgeprägte Führungskompetenz Teamfähigkeit, Flexibilität, Kontaktfreude, Benutzerorientierung und Belastbarkeit auch bei hohem Arbeitsanfall sowie gute Sach- und Fachkenntnisse Serviceorientierung, Eigeninitiative, Souveränität und Freude im Umgang mit Kundinnen und Kunden auch in schwierigen Situationen Aufgeschlossenheit für neue Ideen, innovative Technologien und Entwicklungen und Unterstützung von Nutzer:innen bei der Handhabung digitaler Medien und der Geräte Gute EDV-Kenntnisse und Internet-Kenntnisse einschließlich virtueller Medien, ggf. die Bereitschaft sich in bestehende Software einzuarbeiten, insbesondere im Umgang mit einer Bibliothekssoftware und den gängigen Office-Programmen Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Bereitschaft, die tägliche Arbeitszeit kundenorientiert entsprechend des Dienstplanes zu gestalten; einschließlich des turnusmäßigen Samstagdienstes. Die Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungszeiten der Stadtbibliothek.

Wir bieten Ihnen:

eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und kollegialen Team eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Aufgabenspektrum einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung Homeoffice, flexible Arbeitszeiten betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. Hansefit) lebensphasenorientierte Personalentwicklung ein breitgefächertes Fort- und Weiterbildungsangebot familienfreundliches Arbeiten (Zertifikat audit berufundfamilie) Jobticket.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Tätigkeit eignet sich auch für Teilzeitbeschäftigte.


Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir darum, vorliegende Nachweise einer Schwerbehinderung bzw. einer Gleichstellung Ihrer Bewerbung beizufügen.


Der Magistrat der Stadt Bremerhaven begrüßt die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund.


Informationen über die Seestadt Bremerhaven erhalten Sie im Internet unter

www.bremerhaven.de

. Für nähere Auskünfte steht Ihnen in der Stadtbibliothek Bremerhaven die Leiterin, Frau Prüßner, Tel.0471 590-2586, zur Verfügung.


Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Kopien der Zeugnisse Ihrer Studien- oder Ausbildungsabschlüsse, eines aktuellen Arbeitszeugnisses oder einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bei. Auf ein Foto, Originalzeugnisse und -bescheinigungen sowie Mappen und Folien bitten wir zu verzichten. Bei erfolgloser Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Wenn Sie im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, geben Sie bitte Ihre derzeitige Entgeltgruppe bzw. Ihre derzeitige Besoldungsgruppe an. Bitte bewerben Sie sich möglichst über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Bremerhaven

www.stellen.bremerhaven.de

oder richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum

16.01.2026

an den

Magistrat der Stadt Bremerhaven

Personalamt (11/39.2 – 198)

Postfach 21 03 60

27524 Bremerhaven