Job Description

ÜBER FOOD SOLUTIONS (UFS)

Handle wie eine Gründerin, sei Teil eines Winning Teams, beschleunige dein Wachstum, bleib 'ahead of the curve', genieße die Journey: KOMM ZU UFS!


Unilever Food Solutions (UFS) ist die zweitgrößte Geschäftseinheit von Unilever, eine der drei Power-Marken der Foods Business Group und ein globaler Marktführer im Bereich Food Service. Wir sind eine unabhängige globale Geschäftseinheit, die in über 76 Ländern tätig ist, einen Umsatz von rund 3 Milliarden Euro erwirtschaftet und rund 4000 Mitarbeitenden beschäftigt. Wir haben ein einzigartiges B2B-Geschäftsmodell, das sich auf die Dienen von Köch*innen konzentriert. Unser Ziel ist es, sie so zu entlasten, damit lieben was sie tun.


Wir bei UFS haben eine mutige und klare Ambition und Strategie, um bis 2030 einen Umsatz von 5 Milliarden Euro mit wachsender Rentabilität zu erreichen, indem wir der beste Lösungsanbieter für unsere 5 Millionen Betreibenden sind. Wir planen dies durch einen produktorientierten Fokus auf Überlegenheit, indem wir zum führenden Anbieter von KI-gestützter Kundenerfahrung werden und eine Gewinnerkultur pflegen. In den letzten Jahren haben wir eine Geschichte der Exzellenz und widerstandsfähigen Leistung geliefert. Wir streben auch danach, der Branche immer drei Schritte voraus zu sein. Zum Beispiel identifiziert unser Future Menus Report aufkommende kulinarische Trends und macht uns zu einem Trendsetter für inspirierende innovative Lösungen für Köch*innen weltweit.

PURPOSE DER ROLLE

Als Bezirksleitung bist du für den Erfolg und das Wachstum unseres Unilever Food Solutions (UFS) Portfolios in deiner Region verantwortlich. Deine Hauptaufgaben umfassen die Gewinnung neuer Kundinnen und die Erweiterung unseres Sortiments bei bestehenden Kundinnen. Du arbeitest eng mit der Vertriebsleitung zusammen und baust ein starkes Netzwerk aus Handelspartner*innen, Kundenkontakten und regionalen Verbänden auf. Mit deinem Verkaufstalent, deinem Geschick im Kundenbeziehungsmanagement und deiner Fähigkeit zur Produktdemonstration verankerst du unsere Produkte nachhaltig im Kundenprozess und treibst das Geschäft voran.

VERANTWORTLICHKEITEN

Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele bei zugeordneten Verbraucherinnen und lokalen Handelskunden durch erfolgreiche Umsetzung der Unternehmensstrategien
Eigenständige Konditionsverhandlungen und Absprachen mit Verbraucherinnen und Handelskunden
Proaktive Gewinnung neuer Kundinnen sowie Ausbau des Sortiments und Erschließung zusätzlicher Absatzkanäle bei Kund*innen mit hohem Potenzial
Aufbau und Pflege starker Geschäftsbeziehungen zu Kundinnen und relevanten Ansprechpartner*innen im Handel (inkl. Außendienst) – aktives netzwerken auf allen Ebenen
Kundenmanagement mit Fokus auf die Ausschöpfung von Umsatzpotenzialen im Rein- und Rausverkauf Umsetzung nationaler Vereinbarungen aus Trade und Chains (z. B. Listungen, Distribution, Aktionen) Effektives Teamwork und Schnittstellenmanagement innerhalb des Vertriebs sowie Betreuung der Kundinnen über eine Multi-Kontakt-Strategie (physisch & digital)

ERFORDERLICHE QUALIFIKATIONEN

Abgeschlossene Ausbildung im gastronomischen, kaufmännischen oder vergleichbaren Bereich Erste Erfahrung im Verkauf – idealerweise im Foodservice – oder ausgeprägte Leidenschaft für Lebensmittel und Freude am Umgang mit Menschen Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten Ausgeprägte Networking-Fähigkeiten für das Foodservice-Umfeld (z. B. Handelsaußendienst, Industrie, Köchevereine) von Vorteil Gutes Verständnis für Markt, Kundenbedürfnisse und aktuelle Trends Strategisches und analytisches Denken, proaktive Arbeitsweise und Fokus auf Kundinnen und Wachstum
Sicherer Umgang mit digitalen Medien und Online-Tools Gute Kenntnisse in MS Office und Grundverständnis für Datenanalysen Führerschein der Klasse B

WAS WIR BIETEN

Tarifvertrag: 13,5 Monatsgehälter 37 Stunden Woche im Gleitzeitmodell & die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12 frei Einen Firmenwagen auch zur priaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten und Plusstundenausgleich Rabatte über Corporate Benefits sowie ein vergünstigtes Company Bike Kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu unserer eigenen Lernplattform Kostenloses betriebliches Gesundheitsmanagement & einen 24/7 Beratungs-Service Betriebliche Altersversorgung

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.