Job Description

Ihre Aufgabe

Sie fahren und bedienen verschiedene Fahrzeuge und LKW, wie Kehrmaschinen, Landmaschinen, Hubarbeitsbühnen oder Ladegeräte. Personen-, Dokumenten- und Materialtransporte stellen Sie zuverlässig sicher. Sie übernehmen Transportfahrten mit Pkw und Lkw auf dem Gelände des Flughafens sowie außerhalb. Mäharbeiten auf dem Flughafengelände und angrenzenden Flächen führen Sie selbständig durch. Kehrarbeiten erledigen Sie gemäß den geltenden Vorgaben. Auch Verlade- und Botenfahrten sowie Einkaufs- und Personentransporte gehören zu Ihrem Aufgabenbereich. Pflegearbeiten und kleinere Reparaturen an den eingesetzten Fahrzeugen führen Sie eigenständig durch. Den Winterdienst mit Großgeräten leisten Sie sowohl in der Regelarbeitszeit als auch aus der Rufbereitschaft heraus. Sie be- und entladen Enteisungsmittel fachgerecht. Pflege und kleinere Reparaturen an den eingesetzten Winterdienstfahrzeugen übernehmen Sie zuverlässig.

Ihr Background

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Berufskraftfahrer. Der Besitz der Fahrerlaubnis C/CE (+7,5t) sowie der Module 95 ist für Sie selbstverständlich. Mehrjährige Erfahrung im Fahren und Bedienen von Fahrzeugen dieser Gewichtsklasse bringen Sie bereits mit. Mit Fahrzeugen und Arbeitsmaschinen gehen Sie sicher um – Pflegearbeiten und kleinere Reparaturen erledigen Sie routiniert. Auch der Einsatz von Landmaschinen, Ladegeräten und Winterdienstfahrzeugen ist Ihnen vertraut. Sie kennen die einschlägigen gesetzlichen, rechtlichen und tariflichen Regelungen sowie relevante Richtlinien und Verordnungen. Gute IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere in MS-Office, bringen Sie mit. In Deutsch kommunizieren Sie sicher in Wort und Schrift; Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Der Deal

Einmalige Chance die Zentrale Kehrdienste des Flughafens mit über 1.900 Beschäftigten auf das nächste Level zu bringen Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, flexible Arbeitszeiten, Rufbereitschaft, Schichtdienst und 30 Tagen Urlaub Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 6 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits „Job&Fit“-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten

Ready for take off?


Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit dem Betreff CGN 1389-B per E-Mail an recruiting@koeln-bonn-airport.de.

Unternehmen

Flughafen Köln/Bonn GmbH

Stellennummer

CGN 1389-B

Beschäftigungsart

Jobangebote

Fachbereich

Technik

Veröffentlichungsdatum

13. November 2025

Daniela Di Bella


Recruiting



30 Tage Urlaub
Je nach Beschäftigungsmodell stehen 30 Tage Urlaub zu (plus Zusatzurlaub bei Wechsel- und Schichtdienst). Feiertage on top: Heiligabend, erster und zweiter Weihnachtstag, Silvester, Neujahr, Rosenmontag.
Auslandsaufenthalte
Auszubildende können im Rahmen der Ausbildung bzw. des Studiums an einem Auslandsaufenthalt teilnehmen.
Betriebliche Altersvorsorge
Der Airport finanziert für seine Mitarbeitenden nahezu vollständig die zusätzliche betriebliche Altersvorsorge.
Bike-Leasing
Der Airport bezuschusst die monatliche Leasing-Rate mit 20%.
Brille für Bildschirmarbeit
Brillen für Bildschirmarbeitsplätze werden mit bis zu 200 Euro jährlich bezuschusst.
Employee Assistance Programm
Mitarbeitende mit Beratungsbedarf jeglicher Art (z.B. Work-Life-Balance, psychische Gesundheit, Familie und Alltag) erhalten rund um die Uhr Unterstützung. Auch für Angehörige nutzbar.
Firmen-Events
Betriebsfeste, Familienevents, Weihnachtsfeiern und Firmenläufe sind fester Bestandteil der Unternehmenskultur.
Firmenfitness
Mitarbeitende können Sport- und Gesundheitsangebote nutzen (z.B. Wellpass mit zahlreichen Sportangeboten).
Flexible Arbeitszeiten
Je nach Beschäftigungsmodell besteht die Möglichkeit, Gleitzeit und Mobile Office zu nutzen. Die normale Arbeitszeit pro Woche beträgt 39 Stunden. Die Arbeitszeit wird erfasst.
Früher in Rente
Mitarbeitende haben die Möglichkeit, während ihrer Dienstzeit Zeitguthaben in einem Lebensarbeitszeitkonto anzusparen und früher in Rente zu gehen.
Gesund und lecker
Arbeitgebergefördertes Betriebsrestaurant, das sowohl Frühstück als auch Mittagessen anbietet.
Jobticket
Es besteht die Möglichkeit, zwischen Jobticket (VRS-Gebiet) und 49-Euro-Ticket zu wählen. Der Airport übernimmt 50% der Ticket-Kosten.
Kostenloser Parkplatz
Während der Arbeitszeit können Mitarbeitende kostenlos parken.
Moderne Bürokonzepte
Umsetzung von modernen, bedarfsgerechten Bürokonzepten, die aktivitätsbasiertes Arbeiten in einem abteilungsübergreifenden Umfeld ermöglichen.
Möglichkeit zur Teilzeit
Je nach Einsatzgebiet kann die Arbeitszeit reduziert werden.
Öffentliches Unternehmen
Als öffentliches Unternehmen bezahlt der Airport nach Tarifvertrag. Dank Stufenmodell erhöht sich das Gehalt automatisch. Zusätzlich gibt es viele weitere Benefits.
Rabatte im Terminal
In ausgewählten Shops und Gastronomien im Terminal gibt es für FKB-Mitarbeitende Prozente auf den Einkauf (z.B. Kamps, Starbucks). Der Teamshop by Setur verkauft exklusiv Duty-Free-Produkte mit zusätzlich 10 % Rabatt.
Sonderzahlungen
Der Airport zahlt unterschiedliche Sonderzahlungen, z.B. leistungsorientierte Bezahlung (LOB) oder Jahressonderzahlungen.
Vermögenswirksame Leistungen
Der Airport gewährt einen freiwilligen Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung.
Weiterbildung
Mitarbeitende werden individuell gefördert und können Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen.