Job Description

Für unsere Betreuungs- und Entlastungsangebote ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle (mit Perspektive auf eine unbefristete Anstellung) mit 30,00 – 35,00 Wochenstunden zu besetzen.

Über uns:

Wir, die Sozial-Arbeiten-Wohnen Borna gGmbH, sind Teil des Lebenshilfe Borna e.V. und unterstützen neben unseren Angeboten zur Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit Behinderungen auch Familien mit pflegebedürftigen Angehörigen. Mit unseren Entlastungsangeboten nach §?45b SGB XI bieten wir stundenweise Betreuung, Aktivierung und Unterstützung im Alltag. So gewinnen pflegende Angehörige wertvolle Freiräume, während pflegebedürftige Menschen selbstbestimmt in vertrauter Umgebung leben können.

Unsere Betreuungs- und Entlastungsangebote umfassen unter anderem kreative Aktivitäten (z.?B. Malen oder Töpfern), Spielenachmittage, gemeinsames Kochen, Backen oder Grillabende, Wanderungen, Spaziergänge, Kinobesuche, Badeausflüge, Bowling/Kegeln, Minigolf, Bootsfahrten, Ausflüge in Parks, Zoos oder Tiergehege, Picknicks sowie kleinere sportliche Aktivitäten.

Darüber hinaus unterstützen wir die zu betreuenden Personen im Rahmen haushaltsnaher Dienstleistungen, etwa beim Einkaufen, bei der Begleitung zu Terminen oder bei organisatorischen Tätigkeiten im Alltag.

So sieht Ihr Arbeitsalltag bei uns aus:

Stundenweise Betreuung pflegebedürftiger Menschen im Großraum Borna Die Durchführung der Angebote erfolgt in der Regel montags bis donnerstags am späten Nachmittag bzw. in den frühen Abendstunden. Planung, Durchführung und Abrechnung der Entlastungsangebote erfolgen dabei selbstständig durch Sie. Sie übernehmen Verantwortung für eine ausgewogene und bedarfsgerechte Angebotsvielfalt und organisieren Ihre Arbeitszeit im Rahmen Ihrer Kernarbeitszeit selbstständig und angebotsorientiert. Sie agieren als Ansprechpartnerin für pflegende Angehörige und Teilnehmer*innen und wirken bei der Beratung zu den Angeboten mit.

Mit folgenden Voraussetzungen gelingt Ihr Einstieg bei uns:

Sie haben Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderungen oder pflegebedürftigen Menschen Mit Ihrer Kreativität und Ihrem Engagement sorgen Sie für abwechslungsreiche und vielfältige Angebote Sie verfügen über eine sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie umfassende Kompetenzen in Planung, Vorbereitung und Organisation von Angeboten und Veranstaltungen Sie sind kontaktfreudig und verfügen über einen sicheren und wertschätzenden Umgang mit zu betreuenden Personen, Angehörigen und Kooperationspartnern Sie verfügen über ein gutes wirtschaftliches Verständnis, insbesondere für die Abrechnung der Entlastungsangebote sowie die Sicherstellung ihrer wirtschaftlichen Stabilität Sie besitzen einen PKW-Führerschein der Klasse B und sind bereit, einen Kleinbus (Fahrer + 8 Personen) zu führen. Sie haben den Wunsch nach Mitgestaltung und Selbstentfaltung und bereichern unser Team mit Ihren Ideen und Talenten. Ihr Erweitertes Polizeiliches Führungszeugnis enthält keine maßgeblichen Einträge und die Vorlage erfolgt durch Sie bei Anstellung.

Diese Vorteile für unsere Mitarbeiter*innen dürfen Sie von uns erwarten:

Sichere Perspektive und Stabilität:

Die Anstellung erfolgt zunächst auf zwei Jahre befristet, mit der Perspektive auf eine anschließende unbefristete Festanstellung.

Work-Live-Balance:

30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeiten Arbeitszeitkonten zum Ausgleich von anfallenden Mehrarbeitsstunden bei Bedarf flexible Anpassung des Wochenstundenvolumens an persönliche Bedürfnisse

Vergütung:

In Anlehnung an den TVöD erhalten Sie je nach Stellenumfang eine attraktive Vergütung: Während der Probezeit:

2.337,68 €

brutto bei 30,00 Wochenstunden, nach der Probezeit:

2.403,14 €

brutto bei 30,00 Wochenstunden Steigerungsstufen des Bruttogehalts nach Betriebszugehörigkeit Jahressonderzahlung im Monat Dezember (erfolgsabhängig) betriebliche Altersvorsorge steuer- und sozialabgabenfreie Sachbezüge (Prepaid-Karte zur freien Verfügung)

Unternehmenskultur:

Raum für selbständiges Arbeiten kollegiales Miteinander in ambitionierten und kompetenten Teams garantierte und umfassende Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen
Raum für fachlichen Austausch und Reflexion im Rahmen regelmäßiger Dienstberatungen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Karriere und Entwicklung:

berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsangebote

Ihre Bewerbung:

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:

Herrn Christian Groh (Geschäftsführer)

Sozial-Arbeiten-Wohnen Borna gGmbH

Am Wilhelmschacht 1

04552 Borna

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, bevorzugt per E-Mail, an c.groh@lebenshilfe-borna.de.

Für weitere Rückfragen steht Ihnen Herr Groh gern unter 0 34 33 20 97 9 101 zur Verfügung.

Art der Stelle: Teilzeit

Gehalt: 2.403,14€ pro Monat

Erwartete Arbeitsstunden: 30.00 pro Woche

Leistungen:

Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten
Arbeitsort: Vor Ort