Job Description

Sie möchten gestalten, mitdenken und Verantwortung übernehmen – in einem Umfeld, das Pflege mit Menschlichkeit, Nachbarschaft, Qualität und Weiterentwicklung verbindet?



Dann sind Sie bei uns genau richtig: Wir suchen eine engagierte Führungspersönlichkeit, die unser Pflegenetzwerk mit Weitblick und Herz leitet –

in enger und vertrauensvoller Abstimmung mit der Geschäftsführung.

Der Verantwortungsbereich umfasst derzeit die ambulante Pflege mit einer Sozialstation und fünf Wohngemeinschaften, der Familienpflege, dem Stationären Hospiz, dem Ambulanten Hospizdienst, die Tagespflege sowie den Ehrenamtlichen Besuchsdienst.

Ihre Aufgabe – mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum

Sie tragen Sie tragen die fachliche, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für den Bereich

in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und auf Grundlage gemeinsamer strategischer Entscheidungen unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen unseres Trägers.

Sie handeln im Einklang mit den Werten, der Kultur und dem Selbstverständnis unseres Trägers und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer organisationsinternen Haltung bei. Zusammen mit den Einrichtungsleitungen und der Geschäftsführung entwickeln Sie unsere Angebote bedarfsorientiert und strategisch weiter. Sie tragen Sorge für die Finanz- und Personalplanung und die Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit. Gemeinsam mit der Finanzverwaltung führen Sie die Pflegesatzverhandlungen für unsere Einrichtungen. Als Dienst- und Fachvorgesetzte/r übernehmen Sie die Personalführung- und -entwicklung der Einrichtungsleitungen. Sie verantworten die Steuerung der Qualitätsentwicklung, u.a. gemeinsam mit den Einrichtungsleitungen. Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit der Geschäftsführung sowie der Personal- und Finanzverwaltung, den anderen Bereichsleitungen und dem Gebäudemanagement zusammen. Sie vertreten uns in Gremien und Vernetzung mit anderen Trägern und Ämtern. Sie arbeiten innerhalb des Nachbarschaftsheims sowie mit unseren behördlichen und nichtbehördlichen Partnern gut zusammen. Sie tragen zur Förderung und Initiierung ehrenamtlichen Engagements bei. Sie wirken an der Öffentlichkeitsarbeit für unser Pflegenetzwerk mit.

Ihr Profil –fachlich stark, menschlich überzeugend

eine abgeschlossene pflegerische Ausbildung

oder ein einschlägiges Studium

,

z. B. in Sozialer Arbeit

–

idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation im Bereich Management, Leitung oder mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt

möglichst mehrjährige Erfahrungen in einer Leitungsfunktion im pflegerischen Bereich oder Erfahrungen in einer vergleichbaren Tätigkeit betriebswirtschaftliches Verständnis einen partizipativen und motivierenden Führungsstil Überzeugungskraft, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Ideenreichtum, Eigeninitiative und Engagement Begeisterungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und diese bei Bedarf ziel- und sachorientiert durchzusetzen. eine effektive und effiziente Arbeitshaltung einen sicheren Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen, insbesondere MS Office und Pflegesoftware

Wir bieten

eine angenehme und freundliche Arbeitsatmosphäre einen Arbeitsbereich mit einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit und Gestaltungsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub und den 24.12. sowie den 31.12. als zusätzliche bezahlte Freistellung betriebliche Alterszusatzvorsorge mit 4,6% Arbeitgeberzuschuss Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Jubiläumsgratifikationen gesundheitsfördernde Angebote interne und externe Fortbildungs- sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern

Wenn

Sie sich angesprochen fühlen, auch wenn Ihnen die eine oder andere Erfahrung fehlt, Sie aber das Gefühl haben, dass wir Sie trotzdem unbedingt kennenlernen sollten, bewerben Sie sich!

Ein paar Sätze über uns



Die Nachbarschaftsheim Schöneberg Pflegerische Dienste gGmbH ist ein gemeinnütziger Träger pflegerischer Dienste sowie sozialkultureller Angebote und Mitglied im Deutschen Paritätischen Wohlfahrtsverband. Ihr Ziel ist es, mit der Verbindung von sozialen, kulturellen und gesundheitsfördernden Aktivitäten, der Ermunterung zur Selbsthilfe, zur Beteiligung, zum Engagement und der Entfaltung schöpferischer Fähigkeiten, bürgernahe soziale Arbeit zu gestalten und durch fachlich qualifizierte Dienstleistung das Wohlbefinden der Bevölkerung zu fördern.



Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum

15.01.2026 per Mail unter Angabe des frühestmöglichen Eintritts und Gehaltsvorstellung

(bitte ausschließlich im PDF-Format, max. 7 MB) an: bewerbung(at)nbhs.de oder Ihre schriftliche Bewerbung (inklusive eines frankierten Rückumschlages, wenn Sie eine Rücksendung wünschen) an:



Nachbarschaftsheim Schöneberg Pflegerische Dienste gGmbH



Personalentwicklung

Silke-Maria Anger

Holsteinische Str. 30



12161 Berlin



Tel: 030 / 85 99 51 550

Bewerbungsfrist: 15.01.2026

Wir freuen uns auf Sie!



Ergänzende Informationen über unseren Verein und weitere interessante Stellenangebote finden Sie unter www.nbhs.de oder auf unserer Karriereseite


Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.) übernehmen, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen.