Job Description

Die Stadt Essen sucht für den Fachbereich 44 -Folkwang Musikschule- eine*n



Bereichsleiter*in für Tasteninstrumente



Entgeltgruppe 10 TVöD | Voll- und Teilzeit (30 Unterrichtswochenstunden) | unbefristet | Bewerbungsfrist: 28.09.2025 | Kennziffer: 2025-58-44-SD | Mobiles Arbeiten möglich



Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.



Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich hier (Folkwang Musikschule, Thea-Leymann-Str. 23, 45127 Essen).



Kostenpflichtiges Parkhaus vorhanden, direkte Verbindung zur U-Bahn Haltestelle „Berliner Platz“.



Sie verstärken das Team der Folkwang Musikschule bei diesen Aufgaben:



Personalführung, -planung und -gewinnung für den Bereich der Tasteninstrumente einschließlich der Bereichsgruppen der Little Piano School und Akkordeon Organisation und Koordination der inhaltlichen Bereichsarbeit (insbesondere die Durchführung des Einteilungsverfahrens) Weiterentwicklung der künstlerischen und pädagogischen Konzeption sowie die didaktische Betreuung des Bereichs Durchführung eigener Unterrichtsveranstaltungen im Umfang von ca. 10 Unterrichtswochenstunden Vertretung des Bereichs Tasteninstrumente der Folkwang Musikschule bei Konferenzen, Fortbildungen, Konzerten und Workshops

Dieses Profil zeichnet Sie aus:

Abgeschlossenes Studium der Musik-Instrumentalpädagogik im Bereich Klavier Erfahrungen als Musikschullehrkraft Erfahrungen als Führungskraft sind wünschenswert Pädagogische und künstlerische Kenntnisse Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen und -abläufe sind wünschenswert Bereitschaft zur Erledigung der dienstlichen Aufgaben auch außerhalb der üblichen Rahmenarbeitszeiten (z.B. an Wochenenden)

Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:



Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit I Flexibilität I Leistungsbereitschaft I Zuverlässigkeit Soziale Kompetenz: Einfühlungsvermögen I Führungskompetenz I Konfliktfähigkeit I Überzeugungskraft Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen I Innovatives Denken I Organisationsvermögen I Urteilsfähigkeit

Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:

Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten Bezahlung nach TVöD sowie jährliche Sonderzahlung Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) Arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester Betriebliche Zusatz-Altersvorsorge Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Betriebliches Gesundheitsmanagement Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:

Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:

Herrn Hurasky Telefon:

0201/88-44 000, Fachbereich 44 -Folkwang Musikschule-.



Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:

Frau Gadzia, Telefon:

0201/88-10 252, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.



Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie hier.



Kommen Sie zum Team Stadt Essen!



Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagenbis zum28.09.2025 über unser Onlineformular.



Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.



#teamstadtessen!



Mit über 11.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 595.000 Essenerinnen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die KolleginnenKollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.