Job Description

Als unabhängige Genossenschaftsbank nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden, die wir beim Anpacken ihrer Vorhaben fair, ehrlich, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen -und so die gesamte Region voranbringen. Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir brauchen: Sie.

Gestalten Sie die Zukunft des Private Banking mit uns! ?

Das sind Ihre Aufgaben:

Sie sind erster Ansprechpartner für die Bedarfe unserer Top-Kunden und beraten und betreuen die Vermögenslage in den jeweiligen (Unternehmer-) Familien. Sie arbeiten eng mit dem Firmenkundenteam zusammen. Sie überzeugen mit einem ganzheitlichen Beratungsansatz und der Fähigkeit, komplexe Vermögensverhältnisse zu bewerten und strategische Lösungen zu erarbeiten. Sie erstellen kundenindividuelle Konzepte, unter Berücksichtigung des Risikobudgets, mit Unterstützung einer Beratungssoftware. Dabei orientieren Sie sich an der Vertriebsplanung; suchen und nutzen Vertriebschancen und erzielen Abschlüsse bei definierten Aufgabenstellungen. Sie setzen die Vorgänge der definierten Geschäftsfeldstrategie und dem Vertriebskonzept der Bank um. Sie intensivieren bestehende Geschäftsverbindungen und bauen Ihren Kundenstamm kontinuierlich unter Ertrags-und Risikogesichtspunkten aus; hierzu gehört auch die Neukundengewinnung mittels qualifizierter Information und Kommunikation mit den Kunden und die Teilnahme an Kundenveranstaltungen.

Das bringen Sie mit:

Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung und sich bereits erfolgreich fort- bzw. weitergebildet, z. B. zum Bankbetriebswirt/-in, alternativ haben Sie ein bankbezogenes Studium erfolgreich absolviert. Sie verfügen idealerweise über einen Abschluss fachspezifischer Fort-/Weiterbildungen im Bereich Private Banking. Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Privat- und/oder Firmenkunden und haben sehr gute Kenntnisse über unsere Produkt- und Leistungsangebote. Sie bringen eine hohe Wertpapieraffinität und eine selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und verbindliches Auftreten ein.

Unsere Mehrwerte:

Mobiles Arbeiten Übertarifliches Gehalt und individuelle Personalentwicklung Finanzieller Zuschuss & Freistellungstage für die private Weiterbildung Vereinbarkeit Beruf & Familie Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke Job-Rad, Job-Ticket, Entgeltumwandlung mobiler Endgeräte

Kontakt

Samantha Wendel
Leitung Personalmanagement
06221-514-721