Job Description

Das Theater Magdeburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein:e


Beleuchter:in (w/m/d)

im Schauspielhaus


(unbefristet, Vollzeit, 6-monatige Probezeit, Schauspielhaus)




Das Theater Magdeburg ist das Viersparten-Theater der Landeshauptstadt mit eigenen Ensembles für Musiktheater, Ballett, Konzert und Schauspiel. Das Schauspielhaus bietet mit seinem abwechslungsreichen Programm, einen technisch und künstlerisch facettenreichen Arbeitsplatz.


Ihre zukünftigen Aufgaben


Einrichtung und Betreuung von Proben, Vorstellungen und Sonderveranstaltungen, insbesondere der Auf- und Abbau von Beleuchtungstechnik im Vorstellungs- und Probenbetrieb Bedienung und Wartung der lichttechnischen Anlagen inszenierungsbezogene Programmierung der Beleuchtungsanlagen, Kenntnisse im Bedienen von Lichtpulten der EOS-Familie von ETC sind von Vorteil Kenntnisse im Bereich der Prüfung, Reparatur und Wartung elektrischer Betriebsmittel Übernahme elektrotechnischer Installationsarbeiten im Dekorationsbereich Erstellen von stückbezogenen Dokumentationen
Ihre fachlichen Voraussetzungen


Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren. Diese Ausbildung muss im Bereich Elektrotechnik (oder artverwandt) gegeben sein. Selbstständige und organisierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit gleichermaßen Bereitschaft zum Einsatz zu theaterüblichen Arbeitszeiten Verständnis für die Besonderheiten eines Theaterbetriebes Führerscheinklasse B von Vorteil grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten


Neben einer sehr guten Arbeitsatmosphäre, einem ebenso tollen Kollegen/Innenkreis sowie einem abwechslungsreichen kunst- und kulturbezogenen Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen darüber hinaus:



einen sicheren Arbeitsplatz im Bereich des öffentlichen Dienstes in einem renommierten Kulturbetrieb ein gutes und familiäres Arbeitsklima eine – neben der tarifgerechten Bezahlung – dynamische Gehaltsentwicklung (allgemeine Tarifsteigerungen und Steigerungen Dienstaltersstufen) Sondergratifikationen (Jahressonderzahlung) 31 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr gezielte betriebliche Fort- und Weiterbildung Vermögenswirksame Leistungen eine betriebliche Altersversorgung (ZVK-Sachsen Anhalt) gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen des BGM Frei- und Steuerkarten für Ihre zukünftigen Theaterbesuche und die Ihrer Freunde und Bekannten Rabatte ÖPNV über das „marego-Jobticket“ eine abwechslungsreiche und umfassende Versorgung unserer Beschäftigten in der Betriebskantine

Das Arbeitsverhältnis und die Vergütung unterliegen den Bestimmungen des TVöD-VKA. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA. Die Zahlung der Theaterbetriebszulage, der Zeitzuschläge und die Zahlung der Jahressonderzahlung etc., richten sich ebenfalls nach den Bestimmungen des TVöD. Die wöchentliche durchschnittliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.


Bewerbungsadresse


Chancengleichheit ist die Grundlage unserer gesamten Theaterarbeit. Daher begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, sexueller Identität und Weltanschauung.


Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, inklusive aller bewerbungsbezogenen Zeugnisse, unter Angabe des Betreffs „

Beleuchter:in

“ bis zum

25.01.2026

per E-Mail an die unten angegebene Mailadresse. Bitte fassen Sie die Bewerbungsunterlagen in einem Dokument zusammen, welches die Datenmenge von 14 MB nicht überschreitet.


Email:

anja.briese@theater-magdeburg.de



Adresse:

Theater Magdeburg

Personal & Recht

Universitätsplatz 9

39104 Magdeburg



Link:

www.theater-magdeburg.de


Hinweise zur Datenverarbeitung bei Bewerbungsverfahren: Auch Bewerbungsverfahren unterliegen aufgrund der Übermittlung von persönlichen Daten den Bestimmungen der EU-Datenschutzgrundverordnung. Entsprechende Hinweise dazu erhalten Sie unter folgendem Link: www.theater-magdeburg.de/fileadmin/media/bilder/Extras/DSGVO/Hinweise_zur_Datenverarbeitung_bei_Bewerbungsverfahren.pdf