Job Description

Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job! Werden Sie Teil unseres Teams, das gemeinsam Großes schafft!



Was für uns zählt

Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) der Ingenieurwissenschaften, wie Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbar

Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter:

in im Verkehrswegebau und/oder Tiefbau

Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben im Bereich HDD und/oder Klein- bzw. Großbohrungen wünschenswert, bzw. Interesse, sich in die Thematik einzuarbeiten

Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)

Sichere MS-Office-Kenntnisse

Selbstständige, engagierte und motivierte Arbeitsweise

Durchsetzungsstärke, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit in Verbindung mit guten kommunikativen Fähigkeiten

Führerschein Klasse B

STRABAG – Work on Progress:

Wir werden klimaneutral bis 2040

Ihr Beitrag bei uns



Komm in unser Team und baue mit uns das Großprojekt SuedLink (Los 5 - s. Link unten).



Planung und eigenverantwortliche Bauleitung der Baumaßnahmen unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung

Koordination der Einsätze von Fachingenieuren, Fachberatern, Personal und Nachunternehmern

Personalführung unserer Baustellenteams

Kontrolle des Bauablaufes und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle

Erstellen der Arbeitskalkulation für das Bauvorhaben sowie Kalkulation von Nachtragsangeboten einschließlich Führen von Nachtragsverhandlungen

Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen- und Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben und Problemstellungen



Alle wissenswerten Informationen zum SuedLink Projekt finden Sie unter dieser Verlinkung: https://suedlink.com/s-a.



Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.

Unser Mehrwert für Sie

Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber

Garantierte Weiterbeschäftigung nach Projektabschluss

Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs

Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen

Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Zuschüsse zu:

z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits

VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN

WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG

MITARBEITERRABATTE

TARIFVERTRAG

GRUPPENUNFALLVERSICHERUNG

GESUNDHEITSFÖRDERUNG

COMPANY BIKE

Kontakt

Bianca Dittmar

Siegburger Str. 229a

50679 Köln

+49 221 824-2006

Wie geht es im Prozess weiter?



Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung



1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente

2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird

3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position

4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs