Jena und umliegende Baustellen (regionaler Einsatz)
Arbeitsmodell:
Überwiegend vor Ort; Homeoffice nach Absprache möglich (kein festes Kontingent)
Reisebereitschaft:
Tägliche Fahrten zu regionalen Baustellen (Dienstwagen wird gestellt, keine Übernachtungsreisen)
Aufgaben & Verantwortlichkeiten
Leitung und Überwachung von Bauprojekten im Bereich
Lüftungstechnik
Planung, Koordination und Organisation von
Revisions-, Reparatur- und Baumaßnahmen
Personaleinsatzplanung
für das auf den Baustellen eingesetzte Team
Sicherstellung der Einhaltung von
Kosten-, Qualitäts- und Terminstandards
Projektcontrolling
: Überwachung von Leistungen und Kosten
Abrechnung der Projekte
und Erstellung von Leistungsnachweisen
Erstellung und Pflege der
Bestands- und Projektdokumentation
Steuerung der
Materialbeschaffung
sowie Zusammenarbeit mit Nachunternehmern
Direkter
Kundenkontakt
und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit
Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Heizung und Sanitär
Anforderungsprofil
Must-Haves:
Abgeschlossene
Ausbildung im Bereich Lüftungstechnik
oder in einem verwandten technischen Beruf (z. B. Anlagenmechaniker SHK)
2 - 3 Jahre Berufserfahrung
mit Lüftungsanlagen oder angrenzenden Bereichen
Deutschkenntnisse auf C2-Niveau
Sicherer Umgang mit
MS Office
Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Gültiger
Führerschein Klasse B
Nice-to-Haves:
Meister- oder Technikerabschluss
in Lüftungstechnik / TGA
Kaufmännisches Know-how
und Erfahrung im Projektcontrolling
Erste Erfahrung als
Bauleiter
ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
Persönliche Eigenschaften:
Teamorientiert, kooperativ und serviceorientiert
Praktische, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität
Zuverlässig, strukturiert und qualitätsbewusst
Ausbildung & Erfahrung
Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich HVAC/Lüftungstechnik
erforderlich
2 - 3 Jahre Praxiserfahrung
im Bereich Lüftungstechnik; Bauleitererfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
Kein Hochschulabschluss erforderlich
Benefits & Vorteile
Dienstwagen inklusive privater Nutzung
Gewinnbeteiligung
sowie
13. Gehalt
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Kinderbegrüßungsgeld
,
Kita-Zuschuss
,
VL-Sparplan
Moderne Büros, hochwertige Arbeitskleidung und Ausstattung
Regionaler Einsatz
jeden Abend zu Hause, keine bundesweiten Montagen
Regelmäßige
Team-Events
und Engagement im sozialen Bereich
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
sowie Karriereentwicklung
Sicherer, krisenfester Arbeitgeber
mit moderner Technik und wertschätzender Unternehmenskultur
Diese Position bietet eine attraktive Möglichkeit für Fachkräfte, die regionale Projekte im Bereich Lüftungstechnik leiten und gleichzeitig von modernen Arbeitsbedingungen, attraktiven Zusatzleistungen und einer sicheren Festanstellung profitieren möchten.
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