Job Description

Sie möchten Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem europaweit tätigen Familienunternehmen, das Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Sie teilen unsere Unternehmenswerte Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit?


Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!





Für den WEPA Standort Giershagen suchen wir ab sofort eine engagierte Person, die unser Team unterstützt und die folgenden Aufgaben übernimmt:

Automatisierungstechniker (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Projektplanung für OPEX und CAPEX Budgetierung zur Sicherung der Anlagenverfügbarkeit Erstellung und Pflege der technischen Spezifikation für die Neubeschaffung von Elektroanlagen im Werk Erstellen von Ausschreibungen, Anbieter- und Konzeptvergleich und Lieferantenauswahl Erstellen des Projektantrags und Kosten-Nutzen-Rechnung Erstellen des Pflichtenhefts, Garantievereinbarungen für den Einkauf und die technische Leitung Koordinierung von Projekten, Überwachung der Qualität und Arbeitsleistung und die Einhaltung der sicherheitsrelevanten Vorschriften Verwaltung von Programmen und Hochladen aktueller Programme und Parameter bei Bedarf Entwicklung einer Strategie zur Minimierung des Obsoleszenzrisikos Erstellung der „As-Built“ Dokumentation und Übergabe an die Fachabteilungen Überwachung aller im Werk verwendeten SPS-Systeme Analyse von Problemen mit der SPS sowie die Schulung des Wartungspersonals im Umgang mit modernen SPS-Systemen (Fehlerbehebung, Diagnose, usw.) Enge Zusammenarbeit mit der IT-Sicherheitsabteilung, um die Anlage vor Cyberangriffen zu schützen Sicherstellung des konformen Zugangs von Dritten zu den Systemen (Fernwartung) Durchführung von Programmierungen zur Systemoptimierung (hauptsächlich verwendete Systeme in der Anlage)

Ihr Profil:

Qualifikation:

(Elektro-)technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Meister/Techniker und fundierten Kenntnissen im Bereich SPS, alternativ mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich SPS mit elektrotechnischem Grundwissen

Erfahrungen und Know-How:

SPS-Kenntnisse (Analyse, Programmierung, Fehlerbehebung), Kenntnisse in Wartungssoftware wie Hexagon EAM sind von Vorteil, Erfahrungen bei der Durchführung und Konzeption von Schulungen, Idealerweise Programmierkenntnisse in den Systemen Valmet DNA, TIA, STEP7, RSLogix 5000

Sprachen:

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönlichkeit:

Flexibilität, Motivation, ausgeprägte Organisationskompetenz und Teamorientierung, Überzeugungskraft, Durchsetzungsfähigkeit und selbstbewusstes Auftreten, auch im internationalen Kontext

Arbeitsweise:

Strukturierter, lösungsorientierter Ansatz, Hands-on-Mentalität, gute organisatorische Fähigkeiten

Ihre Benefits:

Attraktive Vergütung:

Sie werden nach Tarifvertrag entlohnt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorsieht.

Flexibles und mobiles Arbeiten:

Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, um die richtige Balance zwischen mobilen Arbeiten und Büropräsenz zu ermöglichen.

Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto:

Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie mit einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen damit verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung, z.B. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical.

WEPA Academy:

Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept, um persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind und bleiben der wichtigste Erfolgsfaktor für WEPA.

Nachhaltige Personalpolitik:

Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus.

Health & Wellbeing:

Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.



Die WEPA Gruppe ist ein zukunftsorientiertes europäisches Familienunternehmen, das auf die Herstellung und den Vertrieb nachhaltiger Hygienepapiere spezialisiert ist. WEPA bietet nachhaltige und innovative Hygienelösungen, die ein sicheres Hygienegefühl leisten und täglich zum Wohlbefinden von Millionen von Menschen beitragen. Mit rund 4.300 Mitarbeitenden produziert die WEPA Gruppe an 14 Standorten in Europa Hygieneprodukte wie Toilettenpapier, Handtuchpapier, Taschentücher und Servietten.


Eine nachhaltige Personalpolitik spielt dabei seit mehr als 75 Jahren eine zentrale Rolle. Wir investieren konsequent in die Qualifizierung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, zeigen individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten auf und fördern diese. Denn wir sind überzeugt:

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind und bleiben unser wichtigster Erfolgsfaktor.

Meister / Techniker