Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Mit rund 12.500 Mitarbeitenden sowie mehreren hundert Nachwuchskräften sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir bieten vielfältige Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven.
Weitere Informationen zum Berufsbild finden Sie unter 112-handwerk.nuernberg.de.
Berufsbild
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Erste beiden Ausbildungsjahre
Vermittlung einer
handwerklichen Grundausbildung
in den Bereichen Metall-, Elektro-, Fahrzeug-, Holz- und Bautechnik
Besuch des
fachtheoretischen und fachpraktischen Unterrichts
an der Berufsfachschule für Feuerwehrhandwerk in München
Durchführung
praktischer Ausbildungsabschnitte
in den Werkstätten der Feuerwehr sowie bei Partner-Innungen und überregionalen Bildungseinrichtungen
Drittes Ausbildungsjahr
Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Widerruf
bei entsprechender Eignung nach erfolgreichem Abschluss der ersten beiden Ausbildungsjahre
Ausbildung zur/zum Brandmeister/in / Leistellendisponent/in
Ausbildungsinhalte sind insbesondere:
+ die feuerwehrtechnische Grundausbildung,
die Qualifikation zur/zum Rettungssanitäter/in und Rettungsschwimmer/in,
der Erwerb des Führerscheins der Klasse CE,
sowie Praxiseinsätze im Rettungsdienst und auf der Wache
Nach der Ausbildung
Einsatz
in einer Abteilung der Feuerwehr Nürnberg, in der Regel im
Schichtdienst
Wahrnehmung vielfältiger Aufgaben
im Bereich des
abwehrenden Brandschutzes
sowie der
Technischen Hilfeleistung
Profil
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Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedsstaats der Europäischen Union, der Schweiz, Liechtensteins, Norwegens oder Islands
Mindestens qualifizierender Mittelschulabschluss oder eine andere gleichwertige abgeschlossene Schulbildung
Vollendung des 16. Lebensjahres zum Ausbildungsbeginn
Altersgrenze für die Berufung nach dem Bayerischen Beamtengesetz zumZeitpunkt der Verbeamtung auf Probe (01.10.2029) 44 Jahre (das 45. Lebensjahr darf noch nicht vollendet sein)
Führerscheinklasse B bzw. Bereitschaft diesen zu erwerben (sofern noch nicht vorhanden werden die Kosten für den Erwerb des Führerscheins der Klasse B von der Stadt Nürnberg übernommen)
Ausreichendes Sehvermögen ): hierfür kann das Formular zur Sehtestbescheinigung vom Augenarzt oder Optiker verwendet werden (die Anforderungen für die erforderliche Sehleistung finden Sie in unserem Merkblatt) Deutsches Sportabzeichen und das Deutsche Schwimmabzeichen (bzw. Deutsches Jugendschwimmabzeichen oder Rettungsschwimmer) in Bronze ) Schwindelfreiheit sowie eine Körpergröße von mindestens 165 cm
Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung sowie volle körperliche Einsatzfähigkeit
Erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren der Stadt Nürnberg, welches u. a. aus einem Sporttest und einem Auswahlgespräch besteht
Einwandfreies Führungszeugnis
)
Nachweis muss spätestens bis zum 30.04.2026 vorliegen
Für die Tätigkeit ist eine einfache Sicherheitsüberprüfung (Ü1) gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich.
Daneben erwarten wir
Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit sowie hohe körperliche und geistige Belastbarkeit
Unser Angebot
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Ausbildungsjahre 1 und 2: Berufung zur/zum Dienstanfänger/in in ein öffentlich-rechtliches Ausbildungsverhältnis mit Unterstützungsleistungen
Ausbildungsjahr 3: Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Widerruf und Besoldung (Anwärterbezüge) nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz sowie den gesetzlich geregelten Zulagen
Übernahme nach bestandener Qualifikationsprüfung und bei persönlicher Eignung als Brandmeister/in in das Beamtenverhältnis auf Probe
Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
Fundierte Ausbildung in allen Einsatzbereichen der städtischen Berufsfeuerwehr an modernsten technischen Geräten und Fahrzeugen
Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigen Respekt und Teamgeist
Übernahme der Kosten für den Erwerb des Führerscheins der Klasse CE im Rahmen der Ausbildung
Zuschuss zum ermäßtigten Deutschlandticket (VAG)
Die Informationen im Stellenmarkt unter sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung.
Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadtgesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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